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株式会社向新

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

向新のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社向新のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社向新で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

向新の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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向新の 学生による会社の評価

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向新の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社向新の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部の講師の方を招いて技術研修を実際しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部講師の研修を受けられるのは一部の優秀な社員だけ...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
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    向新の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社向新の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この職場では、すごく優しい社員が多かったです。初めての環境でも、みんなが親切にサポートしてくれ、すぐに馴染むことができました。チームワークも...続きを読む(全164文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトだと女性にとってとても働きやすい職場だと感じています。シフトは柔軟に調整できるので、学校や家庭の都合に合わせて働きやすいです。急な...続きを読む(全290文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    充実しており、やりがいを感じていました。客様と直接接する機会が多いため、感謝の言葉や笑顔をいただいたときに、大きな達成感を感じます。また、常...続きを読む(全221文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員はとにかく責任が重い管理職と、ひたすら製造に時間を費やしあっという間に1日が過ぎていく中間以下に二極化しています。続きを読む(全79文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のハードさの割には賃金が見合っていないと感じます。
    役員との面談などの実施はありますが、普段の仕事ぶりをどれ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性スタッフ、というかママさん世代やおばさまパートタイマーがほとんどです。
    社員はほぼ男性ですが、気のいい人たちばかりなのでフランクで話やす...続きを読む(全87文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    菓子製造業の仕方ないところではありますが、夏場の製造ラインがとにかく暑い。
    全員汗だくになりながら働いています。...続きを読む(全159文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    シフト制ですが、当日休みの連絡を入れても意外と対応してくれます。
    申請した希望休は概ね通ります。
    生産数の調整によっては追加で休日を得られる...続きを読む(全88文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    誕生月には社員・パートタイマーなど就労形態を問わず、社長からお祝いのバウムクーヘンがプレゼントされます。
    2023年度にはユニバーサルスタジ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社向新の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    初心者には基本的にみんな優しいです。
    はじめは誰も上手に作業できないとわかっているので手伝ってくれますし、作業に慣れていない人がどこに配置さ...続きを読む(全209文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    スターゼン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【良い点】
    会社の経営理念に「スターゼンで働いて良かったと思える会社にしよう」と掲げている。けれど、私は事業所で働いてみて「どこが?」と疑問を感じた。他...続きを読む(全358文字)

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    株式会社マルワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ前は厨房職員も集まって情報収集の機会や、外部講師を呼んでの研修がありましたが、今ある仕事をしていくだけで、...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ケーニヒスクローネの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人が辞めていって、若い人がその穴に埋め込まれるみたいなところがあったので、若いのに店長させられてる人もいまし...続きを読む(全96文字)

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    株式会社神戸屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップを完全に従業員のプライベートな時間に頼り切っている。
    スキルアップしたからといって、何かインセンティ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社原田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員の場合、キャリア形成など特にありませんでした。

    販売スタッフでも、正社員はパソコン作業や事務作業などが...続きを読む(全141文字)

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    秋本食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品製造業の基本は概ね理解できるのではないかと思う
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    これといったスキルアップを取得できたかは感じにくい続きを読む(全77文字)

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    アピ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の食品・化粧品関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員向けのものばかりです。
    新卒者には機会は多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3年目以降は研修がないと思っても良...続きを読む(全137文字)

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    株式会社武蔵野の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    種類は豊富だが、率先して受ける様な環境になっていない。上司も率先して取るような体制作りになっていない。続きを読む(全71文字)

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    株式会社中村屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客マナー、配膳、レジ対応など基本から教えていただけるため、飲食未経験でも自然と対応力が身につきました。社会人としての基礎が学べたと感じます。続きを読む(全77文字)

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    三栄源エフ・エフ・アイ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    製品開発や技術職を中心に専門知識の習得を支援し、段階的な研修やOJTを通じて実践的なスキルアップが図れる環境が整っています。続きを読む(全62文字)

    向新の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社向新
    フリガナ ムカシン
    設立日 1953年2月
    資本金 1600万円
    従業員数 403人
    代表者 向井新将
    本社所在地 〒598-0007 大阪府泉佐野市上町3丁目11番4号
    URL https://www.mukashin.com/
    NOKIZAL ID: 2983387

    向新の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。