サクセスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマにおわれます。
毎月毎月ドコモからの目標が設定され、
そのノルマ達成を目指して1ヶ月を過ごします。
店長の...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女性の産休は複数見てきました。
復帰後も通常通り働けていました。
時短での勤務も多数の方がされていました。
育休があったのかはわかりません。...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に将来性は見出せません。
身につくスキルもありませんし、
ボーナスもほぼありません。
ボーナスの額に関しては店...続きを読む(全116文字)

【良い点】
かなり色々な事業を幅広く展開していて、大きい失敗がなく将来的に成功すれば大きくなるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点では忙...続きを読む(全86文字)

【良い点】
設備工事、携帯委託販売業務、ホテル等の経営など幅広く事業をやっているのでやりたい事は見つかるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
色...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の部門は知らないが、工事系だと職人気質の人が多い為、仕事中物凄く理不尽に怒られたりする。
朝から晩まで働いて残...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最低限の基本的な福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やその他の補助は全くないので、部署異動等で住む場所が変わるよ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
閑散期は残業ほぼ無し
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が凄く多く、残業ない時と残業が多い時の差が激しすぎる為、生活に差が...続きを読む(全135文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低く、昇給もほぼ無し。ボーナスは出るが、前年度と今年の成績の比較しかしない為に2年...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなどは皆無でした。
入社したらプライベートを捨てる必要があります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
中途かつ、法人部隊であれば教育はほぼないため、自力でスキルを磨くしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で未経験を雇うのであ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
初期の研修や、携帯会社主催の研修は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務によっては研修の参加がままならないので、自ら学びたいと...続きを読む(全97文字)

【良い点】
FA制度があるので社内でスキルアップが可能でした。
私もFA経験者です。
転職しなくても社内でやりたい事をやれるように応援してくれました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
各ステップごとに定期的な研修などもあり、会社としては社員教育についてはかなり力を入れている感じがする。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、担当部署では必要な人数が十分に確保できておらず、慢性的な人手不足が続いております。本来であれば複数名で分担...続きを読む(全258文字)

【良い点】
KDDIの資格取得のサポートはしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修等が無いためマイナス
新入社員にはあるかもしれな...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上の人の機嫌が悪かったり引き出しをどんどんしたりマウスをガチャガチャしたりと周りの人は機嫌を損ねないように...続きを読む(全86文字)

【良い点】
教育は現場任せなのでいい先輩に巡り会えるかどうか。研修などはあってないようなもの。地域外でつながりを作れるチャンスが多々あるので、そこで交友...続きを読む(全106文字)

【良い点】
完全実力主義のため、適正があれば早く昇格できました。また、出る杭は伸ばすといった方針であるため、万人受けというよりは向いてる人にとことん向い...続きを読む(全209文字)

【良い点】
資格試験取得に向けての勉強会や模擬試験など、やる気があればSVが対応してくれる
その他、スキルアップ研修やセミナーも随時開催されるため、制度...続きを読む(全235文字)