この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の自慢話を聞く会議が定期的にあるので、正直時間の無駄だと思うことが多々ある。
マニュアルがない。これは社長の「...続きを読む(全121文字)
株式会社ピーシーデポコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーシーデポコーポレーションのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーシーデポコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の自慢話を聞く会議が定期的にあるので、正直時間の無駄だと思うことが多々ある。
マニュアルがない。これは社長の「...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な業務をする必要があるので、自然とスキルアップしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全員が仕事に追われているため、仕事内...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
好きにしていいとは言われる。(やったらやったで苦言を呈される。)本気で好きにできる精神的に強い人、自分で勝手にやりたい人はいいと思う。
【気に...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
5スター制度など、どうすれば上に行けるかはわかりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その5スター制度だが、結局技術じゃなく...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自分自身の努力が大前提。
上からは何も与える事はない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
先輩から教えてもらったり、接客の中で学ぶべきことが多かった。よほどの店舗でなければ、きちんと成長できると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
新卒・ベテラン関係なく若手が活躍できる。具体的なマニュアルが用意されていない分、計画立てとお客様を納得させられる接客が得意な人ほどすぐ伸びてい...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社員教育はほとんど社長の脳内の伝達といった形でしか行われません。顧客にはわかりやすい言葉でと言いますが、ほとんどの人が社長のおっしゃっているこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
vision手当制度があり、書類を提出するだけで1000円程度の手当が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはサブスクリプシ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
スター制度があり、学んで出来るようになったことを、5段階で評価される。4スター、5スターは実力を持っている証になる。パート・アルバイトにとって...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
嫌でもIT関連に詳しくなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまったく整っていない
研修などまったく意味がない
地方からわざ...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
売り上げ重視で評価が変わります。
売り上げと、どれだけ会社の方針を理解しているかで昇級するかどうかが決まります。理解できないと仕事はきついかも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
あまりいい点はない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に任されすぎているというのが現状。
マニュアル読みもなく、口頭で教わ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
社長が自ら講演するセミナーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がかなり多岐にわたり、専門的なことも多いのに明確なマニュア...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スキルに関しては自社サービスの販売で、月額制で継続的なサービスの利用を頂けるような営業力を身に付けられる。また、取扱商品の販売だけでなく設定や...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自分で項目をクリアできているかのチェックをし、上司による面談と項目確認で階級が上がる一般的な制度。項目をクリアしているかは大事だが、それよりも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社するとまずはとても分厚い業務マニュアルにて学ぶことになります。
一通りの業務についてマニュアルで学んだあとは、OJTにて仕事を覚えることに...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは入ってすぐ大量のマニュアルを渡してはもらえるものの、運が悪ければ(繁忙期で誰もかまってる暇がないなど)...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自分で学ぶ意思があれば学ぶ環境は開かれています。配属される部署にもよりますが勉強したいという人物には協力的な環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
所属していた店舗ではスキルアップに対する取り組みはされていなかった。
せいぜいPC関連の週刊誌等を休憩室に置いておく位だろうか。
よって良い点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
小売業なので接客していれば嫌でも顧客対応は身につく。パソコン等の知識がなくても1店舗に必ず詳しい人材はおり、自分から学ぶ姿勢があればある程度は...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
パソコン販売店の中ではそこそこの知識量をつけなければ行けない職場のイメージがあります。(知識がなければアルバイトでもお客様に失礼)そのため、今...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗によって、差が激しいと聞く。私が勤めていた店舗では、店長が変わるまで、教育体制はほぼ皆無だった。店長によってはきちんと教育をするそうですが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の方が活躍しやすい、と感じる。接客業、営業なので。
どんなに重たいものでもプリンタくらいなので、重労働もほとんどない。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には、ご来店されるお客様のご相談内容を改善し、定期的に月額コースの見直しを行う。というのが簡単な職務内容だっ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
毎年レポートを提出すると月最大3万円程度増額できる点はいいと思う。
また、結果を残すと肩書が一定期間付き、肩書毎に月の給与が上がるので、肩書が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフトは自分のご予約の承り方でいくらでも調整が聞く。
定休日にも、出社でき、自分の残っている仕事を消化できるのでいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
残業は会社側から徐々になくしていくという姿勢になっているため、基本的に月10時間程でした。しかし、本当にこれも店舗によります。遅くまで残って仕...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ご来店されるお客様や会員の方にデジタル機器のレクチャーや提案プランニングなどを行います。人を買ってもらう様な仕事になるので、お客様にありがとう...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
住宅補助などはありませんが、会社都合であったりお客様都合の引越しについては、多少支給されるようです。
また自己啓発のプレゼンやプランナー申請を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、頑張れば若い人もエリアマネージャー目指せる完全に実力主義です。頑張れば頑張るほど給料は上がりますし、やらなければその階級の職...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
退職後に必要な社会保険喪失証明書の発行など、連絡面でも遅くなりすぎることなく対応してもらえたのは助かりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
女性店長もいたりと、ある程度の役職まで男女の差はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上になると女性率はぐっと下がる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修制度はとてもしっかりしている。3ヶ月みっちりと研修するため、店舗での稼働もしやすい。先輩が3ヶ月必ずついてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
キャリア設定の資格も種類多くあり、チャレンジも推奨されているので、挑戦しやすい
フォローもよくしてもらえ、受かれば直接資格手当になる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
整備の教育体制は整っており未経験の方でも簡単な整備はできるようになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場に出て覚え...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一応Eラーニングというものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化もあってか勉強会なども実施されず、されていても売り場から人...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特にないと思いますが、定期的に勉強会や講習があるので商品知識等は学びやすいと思います。自身が学びたければ学べる環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
接客が好きな人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業的な内容も多いので、向き不向きはあると思います。働く上で他業種に通ず...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司が出勤日にフィードバックを行い、常に成長できる環境が整っていると感じます。半年ごとの面談では、半年間を総括して平等に判断していただけるため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている。階層ごとの研修も設けられ、誰しもが受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では理念や考え...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
お客様からかんしゃされたときやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと売り上げ重視のため
押し売りされたなどと...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社ピーシーデポコーポレーション |
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フリガナ | ピーシーデポコーポレーション |
設立日 | 1994年8月 |
資本金 | 47億3700万円 |
従業員数 | 898人 |
売上高 | 302億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野島 隆久 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号 |
平均年齢 | 34.3歳 |
平均給与 | 424万円 |
電話番号 | 045-523-7618 |
URL | https://www.pcdepot.co.jp/ |
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