この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年に1回上司と面談があり、後は各自で1年振り返って目標や成果を達成出来たかを用紙で提出などがあるが基本は直属の上司の評価で昇給が決まってる感...続きを読む(全263文字)
株式会社サンパーク 報酬UP
株式会社サンパークの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンパークの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
1年に1回上司と面談があり、後は各自で1年振り返って目標や成果を達成出来たかを用紙で提出などがあるが基本は直属の上司の評価で昇給が決まってる感...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
新卒、中途関わらずある程度の初任給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司とエリアマネージャーとの2段階制
実質の評価より上...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
固定ボーナスが出来たので生活設計する上で計算がしやすくなった。これまでの業績連動型だと減ると生活を直撃するため不安定だった部分が解消された。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同じ店長職でも年4回のボーナスが自分の店舗業績で配られる為大きな差になる。100万以上の差が付くのでモチベーションに繋がる制度。人事評価も実績...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
他の方も書かれていますが常に成長・拡大しておりポストが出来るため足の引っ張り合いのような無駄な出世争いがなく前向きだと思いました。
役職が上が...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
たの企業よりかは給与がよかった 。決裁権がもたせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が繁盛しているので仕方ないが帰れない...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
海外進出などを行い、東京にも進出して この先さらにおおきくなる会社だと思います、社員人員が追い付いていないのが現状 業態により成果が変わるのも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
正直に言うと普通の飲食店のイメージ。手広く業態を広げているが、社員数がそれに間に合っていない印象。バンコクやシンガポールにも進出しており、今年...続きを読む(全241文字)
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会社は厚待遇を謳っていますが、実際の
仕事量を考えれば、給料に見合う金額ではないと感じてしまいました。
また、店長は管理職とみなされ、残業代は出ません。何...続きを読む(全119文字)
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この会社の評価制度は、全て数字のみであり、自店の店舗によりかなり左右される。また、上司次第で気に入られれば待遇も異なるようです。一日勤務15時間は、ふつう...続きを読む(全154文字)
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年に2度ある人事評価は自己評価・店長評価・上長評価から成り、それぞれ1~5段階で各項目を採点しますが、3が無く、当たり前に出来ている項目でも5は付けるなと...続きを読む(全178文字)
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給料は面談にて上下するのですが結果を出している人でも歯向かったら終わりって感じです。あと賞与が3万円程度しかありませんでした。管理職クラスは結構あるのに。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
直接お客様と接する機会が多いため、感謝の言葉をもらえることが大きなモチベーションになる。美味しいラーメンを提供し、お客様の満足そうな笑顔を見る...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やめたいという旨を店長に相談した際、私情が強すぎて残念ですと言われてしまった。アルバイトとの関わり方をもう少し丁寧...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
サンパークの福利厚生は、従業員の働きやすさと生活の質向上を目指している。まず、健康保険や厚生年金などの基本的な社会保険に加えて、独自の健康診断...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
お店を任せていただけるのと業績によって評価をしていただけるシステムがあり非常にやり甲斐はありました。業績はマネージメントの実力と立地で決まると...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休育休制度はある。が取っている人は聞いたことがない。
男性でも取れると言ってるし、実際取った方を知ってはいるが他の方はどうなんだろうか…。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
必ず週休2日はあるが、有給は取りずらい。そもそも店舗によって従業員の数が異なるので一概には言...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
成長に対して前向きであり、目標達成に貪欲です。社員の成長を促す風土もしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の上司の機嫌で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
他にやりたい仕事ができたため。すんなり辞めることができたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。ただ、社員同士の関係...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
接客はかなり自由でマニュアルがガチガチにあるというわけでもないのでやりがいがある。個人のやり方が通じるので、上の人から口出しされることもほぼな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
パート・アルバイトは昼間が主婦、夜が学生とはっきり別れてる印象で働きやすい環境であると思う。引き継ぎなどで話すことはあるが仲はいい。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職は営業職技術職共に細かく設定されています。昇格するには労働基準法違反レベルの残業を続けていると、残業代が発生し...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
飲食業界としては給料が高い。
接客長つまで行けば、ある程度もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランク式で給料が上がっていくが、...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
友人に誘われて入ったが、人が全くおらず大した研修も受けることができずいきなり接客…制服は支給、食事代も少し補助が出た
【気になること・改善した...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの時給は最低賃金で設定されており、決して十分とは言えない額でした。仕事内容は多岐にわたり、接客、キッチン...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
調理師や栄養士は手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートも昇給があるようだが、判断基準が分からない。そもそも社内規定などは...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低いが仕事が多く、やりがいはある。働く環境や人次第で活躍出来るため、バリバリ仕事したいヒトにはおすすめ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は各持ち場できることの数がある程度増えてきたら店長からの推薦で本社にいき更にそこから評価されるが、そもそも店長...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く在籍しなかったので分かりません
もっと長く勤務していればあったのかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の割にはそ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
アルバイトは店舗によってベースアップがある。他の飲食店と比較しても高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては負担がのしかかる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やった分だけ給料がもらえる。
賄いでメニュー食べ放題
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店ということもあって労働時間が長く休みが少ない続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社サンパーク |
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フリガナ | サンパーク |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 4900万円 |
従業員数 | 175人 ※2019年11月時点 |
売上高 | 102億円 ※2020年3月期※グループ売上高 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高木健 |
本社所在地 | 〒564-0001 大阪府吹田市岸部北5丁目11番1号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
電話番号 | 06-6388-0389 |
URL | http://www.sunpark.ne.jp/ |
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