グリーンハウスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全48件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署と比べ学校給食は残業があまりない為残業手当などがつかない為基本どの部署よりも給料は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
低年収・やりがい摂取・配属ガチャ次第
先輩は新卒入社で2年目から所長にならないかと声をかけられ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
一年目でも賞与を夏季冬季でもらえる。ただし、夏季に関してはお小遣い程度ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価は何をも...続きを読む(全86文字)

【良い点】
正社員はボーナスが割と高いらしいです。自分は非正規雇用だった為ボーナスは無く分かりません。時給は普通。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

【良い点】
栄養士職の場合は管理栄養士の資格を持っていると収入が増えるので、管理栄養士はとっておくといい。実際栄養士と管理栄養士で仕事内容はあまり変わっ...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いです。賞与は年二回。毎回マークシートに自己評価を記入し、それを所長・マネージャーなどに見せて同じように...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は満足な給料をもらえていたが、周りをみるとがんばっている人が正当に評価されていないのではないかと思う点が多々...続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給は、年数ごとにあります。
評価体制は、直属の上司と面談の上、評価されます。昇給テストなども実施されています。続きを読む(全62文字)

【良い点】
規模が大きい会社のため、比較的他の会社よりも安定して働けると思う
委託給食の中では給料は高い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は3ヶ月分ほどでした。
新卒一年目の夏の賞与は3万円しかありませんでした。
昇給についてはあまり期待しない方...続きを読む(全152文字)

【良い点】
2年目の昇給テストに合格すると給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目は毎日のように残業してやっと手取り20万くらいだ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
面談が定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インハウスの職場である為、上司に相談をしたところで実際の配属先での状況が理解し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上司との関係がいい場合は評価されるケースが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が職種などによりさまざまなため、一貫性がない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場レベルで所長にタイムカードを改竄され、支払われるべき給料が支払われなかった。現場によるため、もっとしっかりと...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ホテル業界のなかではお給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
働くポジションによって給与が変わらないので同じ給与でハードな仕事...続きを読む(全97文字)

【良い点】
管理栄養士は3年勤続すると昇給試験を受けて合格するとお給料がかなり上がる。大幅に年収もアップするが見込み残業代が含まれた金額になる為、残業が...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新卒にとっては初任給が高いし
残業も時間通り着くのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上記でも書いてる通り新卒や正社員は良...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業績が悪くても賞与が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。給料があまり上がらない。年間で微々たる数字でお給料が上がっていった続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業代は、残業した分だけお給料にはきちんと反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒では残業代は全額支給ですが、試験を受け...続きを読む(全125文字)

【良い点】
グレードによって上がっていくので、一応仕事を頑張るモチベーションになっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードが上がる...続きを読む(全111文字)

【良い点】
所属部署の業績の比重が高めなため、個人でコントロールできない要素が多いが、自己申告に対し会社の反応は早いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対しての給料は見合ってないかもしれない。もう少し業務効率を上げるためにも人数...続きを読む(全86文字)