富士通ＶＬＳＩの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い点はあまりなかった。
今から考えれば、有休を計画的に取得できる制度は良かったと思う。
さすがに、お盆やお正月はきちんと休むことができた。...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事内容には満足していた。
しかしながら、父が亡くなったために転職せざるを得なくなった。
人材紹介会社から手紙が届き、自宅から通勤可能な会社...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事を任せてもらってやり甲斐があった。
ワークステーション委員会もあり、最新の技術を使うことができた。
半導体の新規プロセスの立ち上げも経験...続きを読む(全209文字)

【良い点】
情勢はかなり厳しいです。ですが、残業代は100%支給されます
。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多いのと、本来の仕事以...続きを読む(全198文字)

【良い点】
小規模な教育もありました。例えば、VBAが得意な方が、ノウハウを教えてくださいました。カッチリした教育ではないので、質問もしやすかったり、と...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自分が設計した商品が民生品となって市場に並ぶので満足感が得られる。先端技術を用いて設計できるためやりがいは高い。設計のためのCADや高性能コ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
サービス残業がなく残業代は全額支払われる点が良い。ボーナスも4.5か月前後あり、収入に対して不満はないがすべて残業ありきの話であり暇な部署だ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生には富士通と同じレベルで保養施設などを利用することができました。
ただし，そんなに頻繁に利用するものでもないので，あまりメリットはあ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
親会社である富士通と就業条件は全く同じであること。
立場的に子会社であることを意識することは特になく、のびのびと仕事ができる。
半導体開発の...続きを読む(全219文字)

【良い点】
半期ごとの期初に実施される上司との面談で半期目標が設定され，期末にこの目標に対する実績を自己評価したものをベースにして面談にて上司に報告する...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に価格競争が厳しい
裁量やスピード感は限定的
体系的な教育制度はない
成長企業というより安定企業続きを読む(全72文字)

【良い点】
自分の希望する地域に配属される可能性が高い。
働いていて辛くなっても人事に相談すれば異動することもできると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
会社のでかさ。
給料。
休日日数。
福利厚生。
人が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が古い。
上が昭和の考えの人が多いせ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
音声・映像などのマルチメディア通信や、ハードウェアの内部で動作するソフトウェアの開発に携わりたかった。ギャップという意味ではほとんどなく、自...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が作成した資料を、自分がつくったような感じはいただけなかった。また、自分を、よくみせようとしている感じもあり、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
入社研修がシッカリ2か月あり、すぐに現場では無く、職場と職種に馴染む時間をくれた。研修中は残業は無く、部署に配属された後も、基本残業は無かっ...続きを読む(全496文字)

【良い点】
自ら勉強し知識を広げようという意気込みがあれば成長できる機会は多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いため、丁寧に仕...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ソニーグループ全体と共通した待遇。給与やボーナス、休日や福利厚生などさまざまな面で同じ。ボーナスに関しては業績給がありそこで本社圏とは異なる...続きを読む(全496文字)

【良い点】
入社前は設計開発に携われると思っていた。
いい意味でギャップとしては休みが思っていたよりも多くあること、完全週休2日制の強さ、有休消化の推奨...続きを読む(全170文字)

【良い点】
私は『自分らしく働き続けられるかどうか』を重要視しました。面接の際には「入社して成し遂げたいこと」を考え説明していましたが、内定後に入社企業...続きを読む(全318文字)