株式会社ニューエラーの口コミ・評価

業界:
機械・プラント その他
本社:
大阪府
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.newera.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年11月19日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
女性
10年前
一般事務

【良い点】メーカーにもかかわらず、土・日・祝は完全に休み。休日出勤等もなかく、GW・お盆・お正月もきっちり休みがある。一年の休日表が配られるのであらかじめ...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年11月15日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
8年前
法人営業

【良い点】技術者は相談にのってくれ、やる気もある。特長ある製品もある。新しい分野を見つけ無駄を省けれれば安定できる。【気になること・改善したほうがいい点】...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年7月18日

スキルアップ、教育体制

回答者:
0代後半
男性
6年前
内勤営業

【良い点】スキルアップや教育に関しては基本的には仕事をしながら業務や技術を覚えるといった内容になる。主に教育係りがついてマンツーマンでの教育になるので、誰...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年5月19日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
10代前半
男性
3年前
内勤営業
社員クラス

【良い点】担当にもよるが、業務はほぼ個人で行う事になる。メーカーにしては土日祝はほぼ休みでプライベートな時間は比較的とりやすい。【気になること・改善したほ...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年4月25日

仕事のやりがい

回答者:
50代後半
男性
7年前
生産技術(機械)

【良い点】在職期間は18年ほどであった。その間に開発部門と生産技術部を出入りしていた。新しい事に挑戦をする社風で、私もかなり挑戦を試みて多くの新しい技術を...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2016年1月18日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
女性
5年前
一般事務

【良い点】福利厚生や社内制度・残業代等の制度はしっかりしています。中小企業の製造業にしては珍しく、土日祝完全に休みです。GW・夏季休業・冬季休業もそれなり...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2015年7月19日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
2年前
法人営業

入社してから、条件面がぜんぜん違うのに驚いた。やはり東京の人間に大阪本社の企業は合わないのがよく分かった。
まったく使えない上司と、まるで低能力の同僚が居...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2015年4月6日

ワークライフバランス

回答者:
10代後半
男性
11年前
内勤営業

基本的に残業がないので時間になれば早く帰れるのでプライベートが充実できます。
もちろん仕事が残っていれば残業することもありますが、会社として週に1回はノー...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年12月13日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
女性
7年前
貿易、国際業務

リーマン問題で売上が下がり、なかなか戻りませんでした。
みなさん、給与はさがりました。
さらに下げる必要性が出てきたときに、発せられた言葉にびっくりしまし...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年11月19日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
女性
5年前
貿易、国際業務

最高の会社ですよ!
経営は磐石!社員はみんな笑顔で毎日を過ごしています。
もし、また働けるなら、ずっとずっと経営している人たちに着いていきたい!
間違いあ...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年11月15日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
女性
4年前
貿易、国際業務

これからの事業の方向性としては、国内ではなく海外を中心に進めていくようです。
うまく進むとは…
少し疑問です。いろいろなところで
かなりの難問を抱え、解決...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年11月15日

入社後のギャップ

回答者:
30代前半
女性
6年前
貿易、国際業務

面接の時、建物は古く節約のためか薄暗く陰湿な感じがしました。
入社を決めたポイントは、入社が決まったから。ただこれだけです。面接の時の質問は、ごく当たり前...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年11月8日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
女性
7年前
貿易、国際業務
主任クラス

昇進や昇給はほとんどありません。
安い給料とやりがい、これからの自分の能力
どれをとるかでしょうけど、まず何も残らないと思います。
自分の知識を最大限に活...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年11月8日

退職理由

回答者:
30代前半
女性
5年前
貿易、国際業務

人間関係と、自分のポリシーをどこまで我慢するか…
これに尽きると思います。
もし、過去の役職以上のポジションで再度、活躍できることを保証されても、お断りし...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年10月22日

社員、管理職の魅力

回答者:
10代後半
女性
6年前
その他の経営管理系関連職

ない
この一言です。
てんでバラバラ、連携も何もありません。
このままじゃ、本当に崩壊しそうです。
管理職相当の人の退職も止まらない。
一般も止まらない。...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2013年10月16日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
10代後半
女性
3年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス

トップに媚を売って、初めて昇進する会社です。
もちろん、一般職になるとどうしようもなく給与は低く
生活もままならないですよ。
給与が高くてストレスも高い
...

株式会社ニューエラーの口コミ・評判
投稿日:2012年12月13日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
5年前
その他のWEB関連職

出入りが激しいという事実がある会社。きちんと実力がないと管理職でも
突然いなくなる事がありました。福利厚生ではジムに通う事が出来ます。
レッドブルも飲み放...

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