この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とても勉強になりました。サービスはもちろんのこと、お客様との関係を構築することなど、先輩方を真似て成長することができたと思います。
お客様にお叱りを受け...続きを読む(全160文字)
名古屋ヒルトン株式会社 報酬UP
名古屋ヒルトン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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とても勉強になりました。サービスはもちろんのこと、お客様との関係を構築することなど、先輩方を真似て成長することができたと思います。
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非常にブランド力のあるホテルにだけに、とてもしっかりとしたお客様対応をしなければならない。そのために、働きながら色々なことを学べるため、常に成長ができる。...続きを読む(全151文字)
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ジョブローテーションなども希望すれば、可能性もあるので、非常に自己精進できる企業です。また、外部からのトレーナーを招き、HOSPITALITYに関するトレ...続きを読む(全162文字)
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ブランド力が強いため、非常に安定した企業です。
他ホテルも次々と建ちますが、長い歴史で培ったブランド力、従業員へのしっかりとした教育により、トップレベル...続きを読む(全158文字)
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面接で受けた印象としまして、人と接する事が好きな方がたくさんいるな、という印象でした。
他には、お客様の笑顔を見ることや、国際的なホテルなので英語を用い...続きを読む(全239文字)
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私がやめた理由としては、別にこの会社に不満やこの会社の雰囲気が悪かったという理由ではありません。
家を引っ越さなければならなくなったので、やめるという流...続きを読む(全171文字)
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外資系企業なのでとてもドライというか頑張ればかなりの報酬につながるシステムになっていました。故に報酬面・収入面でやりがいや面白味を覚えました。社員へのモチ...続きを読む(全183文字)
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私は自分自身の問題というか、家庭の事情といいますか…とりあえず途中でやめてしまいました。
しかし、会社が原因でやめたとかそういう問題ではありません。
お...続きを読む(全208文字)
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比較的休暇は取りやすいてす。女性もさんきゅうを、とりやすく、ぷらいべーとも確保できます。また、女性の管理職の方も多くいたのでキャリアモデルがいたことで、や...続きを読む(全174文字)
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海外の方が多いので、海外好きな方にとっては接客してて楽しい環境。しかし。部門、セクションによって人間関係は大きく異なるが、ホテル業界らしさが残る部分もある...続きを読む(全151文字)
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人と接するのが好きだけでは
務まりません。
非日常空間において最高のサービスを提供しなければなりません。
英会話の研修は充実しており
英会話が出来...続きを読む(全178文字)
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有給休暇は比較的取りやすい環境だったと思います。一週間近く休んでる方もいて、海外旅行に行かれてる方もちょくちょくいました。
職業柄、海外好きな人が多く、...続きを読む(全163文字)
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家族的な雰囲気がある会社でした。社員の方も本当に親切で自由な雰囲気でした。大企業なので、意見が通りにくいところはありましたが、基本的には部かの意見をきちん...続きを読む(全150文字)
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自分自身のキャリアップのため、企業内ではなかなかできないことが多くおもわれたためである。
大きな会社であるとこまわりやそくどがおそく、じしんのしごとのや...続きを読む(全155文字)
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いそがしいが給与に反映されるのでやりがいがある・・・。
こじん評価のしかたにはすこしぎもんあり。
転勤は全国展開の大企業よちもすくないのではないかとお...続きを読む(全153文字)
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接客などのスキルは毎日いろんな人と会話をするのでとても成長すると思います
男性は力仕事もするので筋力トレーニングにもなるとおもいます
女性の方はただパ...続きを読む(全169文字)
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バイトとしてやっていました
接客が好きな人はいいとおもいます
ただ裏が結構適当です
もうちょっと衛生的に良くした方がいいんじゃないかおもいます
あ...続きを読む(全171文字)
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大きな企業なので労働時間はほぼきっちり、守られていました。私がいた部署は女性ばかりでしたが、プライベートの時間もとれることから、勤続年数の長い方も多かった...続きを読む(全151文字)
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接客業のプロとしていろんな事を学事ができ、大変勉強になりました。
英語も特別なプログラムが組まれ大変勉強になりました。
料理や、ワインなどの知識も詳し...続きを読む(全166文字)
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圧倒的なネームバリューを持つヒルトンのサービスレベルは、確立されたトレーニングと従業員のチームワークで維持されており、各スタッフへ与えられた裁量は大きい。...続きを読む(全257文字)
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有給は取りにくい環境でした。シフト制なので、一人が長期の休暇をとれば、他のスタッフにしわ寄せが来るためです。従業員食堂は改装して良くなったと聞きましたが、...続きを読む(全171文字)
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育児制度は実際にありますが、やはり仕事内容によっては仕事に復帰することが難しいように思います。休日ももちろん仕事が入ってしまうことも多く、あずけて仕事する...続きを読む(全168文字)
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さまざまな仕事が勉強になりましたが、もっとスキルアップしたいと考え、退職することになりました。社内でのいどうということも考えましたが、同僚や他の部の方もい...続きを読む(全150文字)
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外資系ということで、お客様の中には外国の方も多く、自分の英語力を十分に発揮することができました。上司も丁寧に指導をしてくれて、同僚との関係もすごく良かった...続きを読む(全158文字)
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契約社員として入社し、1年後には正社員になれると言われていたが、変わらず3年弱契約社員のままだったため、退職を希望した。
ボーナスがなく収入的には厳しか...続きを読む(全202文字)
会社名 | 名古屋ヒルトン株式会社 |
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フリガナ | ナゴヤヒルトン |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 315人 |
売上高 | 51億7800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ソーパー ティモシー エドワード |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目3番3号 |
URL | https://nagoya.hiltonjapan.co.jp/ |
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