高松メッキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
間接部門は割と有給休暇は取りやすく年間でも10日以上は余裕で取れると思う。誕生日休暇や勤続年数によって商品券などの特典があった。
【気になる...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については毎年1000〜2000円程度しか上がらない。十年勤めても1万ほどしか上がらない為期待できない。

...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が悪くまた年収が低いのでベテラン中堅問わず社員が次々と辞めてかれる現状に不安を感じる。

会社は人が辞...続きを読む(全125文字)

【良い点】
世の中が電動化に動いているので、ますますコネクタや電子部品の需要は増え、メッキの仕事は忙しくなると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全244文字)

【良い点】
大企業みたいに確定拠出年金・確定給付年金あります。
世の中、退職金を廃止している会社が多く有り、また退職金の減額をしている会社が多く有る中で...続きを読む(全211文字)

【良い点】
働き方改革とは無縁な会社。製造部の男性は、一般的な企業より多くの残業・休日出勤があり稼げます。また3交代勤務で交代手当があります。
【気にな...続きを読む(全227文字)

【良い点】
良い意味で残業し放題。働き方改革とは無縁な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質が基本的に古い。

・働き方改革とは無縁...続きを読む(全242文字)

【良い点】
良いと思います。大手メーカー並みにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり改善した方が良いと思う事はありませんが、人...続きを読む(全242文字)

【良い点】
めっきメーカーとしては、今後発展出来るだけの組織力はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、今後めっき業界主に国内...続きを読む(全238文字)

【良い点】
業務評価はちゃんとされていると思う。
また、先輩や上司方が作業者の手本になる様な行動をされる方が多いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全246文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われ、スキルアップをしたいと思っていても、実際には業務が忙しくスキルアップのための勉強をする暇があ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
キャリア開発は部署次第。部署によっては異常なレベルで仕事を任せてもらえるため、キャリアの成長性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック体制になってからは要職にはパナの人ばかりがついているのでプロパー社員には出世の道はないと思う。退職理...続きを読む(全84文字)

【良い点】
スキルを持っている方の方が社内には少なく、外注が非常に多いので有益なスキルは身につきづらいです。また、そのような方々が大半なので学習する意欲...続きを読む(全86文字)

【良い点】
鉄鋼業界では名が知れてるので、取引先のお偉いさんと接する機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でしか身に付かないスキ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
簡単な作業からはじまり慣れてきたら色々な作業をさせてもらいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だった場合、繁忙期の時は作...続きを読む(全125文字)

【良い点】
スキルアップしなくても過ごしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは出来ないと考えた方が良い、スキルアップしたいな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
厳しいことを言う人がいないので気持ち的には楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する気がない。スキルやキャリア以前に明らかに社会...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多く提供されているが、ジェネラリスト向けのものが多く、時間が取られる割には現場の仕事の改善にはつながりづらい。続きを読む(全78文字)