この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限のOJTはある。
飛び込みが多いため、度胸は鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に出来ない社員に、新入りの指導を...続きを読む(全81文字)
株式会社エヌ・エス・ピー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・エス・ピーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・エス・ピーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限のOJTはある。
飛び込みが多いため、度胸は鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に出来ない社員に、新入りの指導を...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2017年8月19日【良い点】
裁量が大きい
営業手法などもほとんど任されていた
ある程度自己管理ができればそれほど苦痛になるとは思えない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)
【良い点】
基本給は低いですが残業代はほぼ全て貰えたと思います。忙しい現場で仕事をすることになると、体力的にも精神的にもキツいですが、給与のリターンは返っ...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月28日【良い点】
JRのグループ会社ということもあり、やりがいはあるが責任が思い。
労災など気をつけてないとすぐ起きてしまうので徹底した教育が必要。
【気になる...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年2月15日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝がちゃんと休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手は建設業な為、こちらが休みという事を知らない人からは、休日でも電話がかかっ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
建築業界で結構なシェアを占め、とても安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからの展望がなく、競合他社に勝っている理由もた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
お金はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境、人間関係。また、若手の定着率が致命的なまでに悪く、数字を誤魔化しているもの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
本社の人は、基本的に良い人。
【気になること・改善したほうがいい点】
各営業所でまともな人は少ない。むしろ、真っ当な人間は本社行きで、ろくでな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ゴリゴリの飛び込みを必要とされる営業な為、顧客を獲得できた時のやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力に頼りすぎて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している自分に合った仕事ができる」、「社内の人間関係がいい」、「今の会社が、社会の役に立っている」こと。
会社や仕事に対する気...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・マネジメント能力があまりよくない。頑張ったことを褒めることがない。
・部長が細かい。ゴミがちょっと落ちているだけ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ある程度大きめの会社なので、サービス残業などは無く、休日もしっかり取れるなどの勤務体系なので働きやすいと感じた。子供がいる方は、何かあったとき...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
とにかくニッチな産業なので競合することはない。業績も右肩上がり。会長、社長もフレキシブルで新しいことにどんどんチャレンジ。現在の業績に満足して...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
営業は配属されてから現場で教育していただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の教育体制が一貫しておらず人によって教え方が違う...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
玉掛やクレーン免許など必要な資格取得はさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限持っておけばいいと言う風潮もあるので...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い時間を過ごすことでお客さんに信用してもらったり、扱う製品やそれに関する知識が身につくタイプの仕事だったので他の...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
以前は資格など積極的に促していた。賞金制度などもあり、積極的に社員は取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系改善の為に、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
検定の費用を会社で負担してくれる。
本社に泊まれるところがあり、本社で集合研修が出来る
研修では外部の講師も呼んだりしている
【気になること・...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社風に合わせて生きていけるなら特に問題なし。残業あり、言葉のハラスメントもきにならないならなにひとつ気にならずに生活できるのではないかと思う。...続きを読む(全308文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)
会社名 | 株式会社エヌ・エス・ピー |
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フリガナ | エヌエスピー |
設立日 | 1972年2月 |
資本金 | 6200万円 |
従業員数 | 206人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 鈴木捷也 |
本社所在地 | 〒508-0101 岐阜県中津川市苗木9167番地 |
URL | https://www.kknsp.jp/ |
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