この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はトップレベルに高い会社。特に家賃補助については最大で家賃の8割を負担してくれる。(住む場所によって補助金の際は多少あります。)
【気...続きを読む(全187文字)
ピップ株式会社 報酬UP
ピップ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
福利厚生はトップレベルに高い会社。特に家賃補助については最大で家賃の8割を負担してくれる。(住む場所によって補助金の際は多少あります。)
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給はとりやすい。
年末年始休みが5日しかないのがちょっとウィークポイントだが、完全週休2日で、かつ夏季休暇もフレックス制なの...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
通信教育など自己啓発による制度あり。業務に関連性のあるコースについては修了後に受講料は返金されるため、実質個人負担なしでスキル向上できます。
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【良い点】
自分の考えたアイディアが実際に形になり、商品となり、世の中に出ていくまでの行程を見届けられることは、大変ではあったが、やりがいを感じていました...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、色々な店舗を回って話したり広範囲に動き回る仕事だったのでそういうのが好きな人には良い仕事。
営業とも違うのでノルマなどもなく楽...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的には前職の給料を反映して入社される方が多い。
降格もほとんど聞いたことがない。急激な昇級や降格は滅多にない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休日も多く、退勤時間にも厳しく見られるので、ワークライフバランスはとれる方かと。支店によってしまうと言えばそれまでなのですが、あくまで私自身の...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
部署にも依るのかもしれませんが、研修は色々と受けさせてくれる体制で非常に良かったです。上長がみずから、勧めてくれる研修もあり、勉強になることも...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事業所にもよるが、自分の事業所は強制的に18時退勤だった。電源や照明を全て落とされるので、例外なく全員退勤させられる事になる。帰れるのに上司や...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与はプロセスに基づいた等級によって決められているため年齢が同じなら手取りはほとんど変わらない。賞与は会社の業績によって変動しそれに自分の数字...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ベビー用品を扱っているので、出産前の商品知識が豊富になり、妊婦としてはとてもよかったと思います。また、サパサパした人が多いので、女性特有の陰湿...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
任されている仕事内容にもよるが割と早く帰る事もでき、仕事終わりのプライベートも充実して過ごす事が出来ると思います。
基本的には土日休みでもある...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく安い。
売上低迷なので仕方ないとは思うが賞与が1.6ヶ月などという事もあった。
また、会社がメーカ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーと小売店の板挟みになってつらかった。営業人数がどんどん少なくなって、一人の負担はどんどん増えていった。圧倒...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昇格時には大きく給料は上がるが、毎年の昇給額は等級によって決まっていてその額は少し少ないと感じる。
賞与も年2回あり、業績のより3~4ケ月程度...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
その時の上長に依るとは思いますが、研修制度は好きなものを自由に受けていい体制があった。外部研修を自由に受けることが許されるため、自分の勉強にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業は推奨しない傾向にあり、管理職を中心にしっかりと管理している。しかし営業などは業務状どうしても終わらない場合は持ち帰る傾向にあるので、根本...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
まじめな社風で、従業員の方も非常に真面目に努力する方が多かったです。ある程度の責任を任され、きちんと上層部を説得できれば、ある程度のやりがいを...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
自分が在社していた当時は会社全体で利益がでない、無駄の削減、赤字得意先には露骨に人員削減を行っていました。
同じ仕事なのに得意先によってえ人数...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署によりけりだと思いますが、全体的にはそんなに殺伐としていないと思います。
18時には基本退社です。
ただ持ち帰って仕事をすることになります...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
産休、育休は取得できる。
営業は土曜出勤も多いが、代休を必ず取得できる。
半休も取れるので病院等には行きやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
完全18時退社が義務付けられており、18時には退社する事ができる。
カレンダー通り、土日祝日は完全に休みとなっており、休日出勤する事はない。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年一回の通信教育や、階級に応じた研修が定期的にあり、少なからず社員のキャリアアップを考えてくれているのかな、と思います。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
辞めた頃は、特に結構な頻度で異動があった。
退職者が出ると芋づる式に異動者が出たりした。
帰省手当や単身赴任手当は充実していたので、その点は良...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署に関しては運です。公務員の様なホワイトな部署も有れば、12時を越えるなんて当たり前な部署もあります。良い上司に巡り会うかです。ただ、基本的...続きを読む(全186文字)
会社名 | ピップ株式会社 |
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フリガナ | ピップ |
設立日 | 1946年12月 |
資本金 | 2億7000万円 |
従業員数 | 660人 |
売上高 | 2092億9300万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 松浦由治 |
本社所在地 | 〒540-0011 大阪府大阪市中央区農人橋2丁目1番36号 |
電話番号 | 06-6941-1780 |
URL | https://www.pipjapan.co.jp/ |
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