この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の間はエリアによって違いがあるが割りと意見を言いやすい環境といえます
スキルは英語重視で英語ができないと管理職にはなれません
結果主義なの...続きを読む(全159文字)
日本メドラッド株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本メドラッド株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本メドラッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の間はエリアによって違いがあるが割りと意見を言いやすい環境といえます
スキルは英語重視で英語ができないと管理職にはなれません
結果主義なの...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直行直帰の営業スタイルで、広いエリアを任されるので自分の中で優先順位を付けて営業活動が出来る。活動内容も基本的には自主裁量で決められる。休みも...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シェーリンググループ時代は独立性を持った組織で、アメリカ本社との繋がりも強く、医療機器メーカーとしての機能を保って...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ニッチな市場のため、競合がどんどん増えていく様な心配はない。またアンギオインジェクターに関しては世界初の製品のため、いまだ根強いファンも多い。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
以前のシェーリンググループ時代は業界水準に比べ平均的なものだった。バイエルグループに吸収された為、バイエルグループの評価水準を適応することにな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも、悪くも自由度が高い。外資系だが、日本法人設立して長くないため、社内規範を作成中という感じで、他社ではチェックされるのが当然なことがされ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フレックスで働きやすい。コアタイムは4時まで。4時に帰宅もできます。今後はプレミアムフライデーも導入して頂きたいと思います。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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賞与が夏と冬に入社時に決められた割合で出るのだが、三月にグループ全社の売り上げから算出された特別ボーナスのようなものがある。外資企業なので各国の合わせた平...続きを読む(全164文字)
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インジェクターの市場は国内では大きく分けると2社(M社とN社)に絞られます。国内ではN社がシェアを握っていますが海外ではM社がシェアがあります。造影検査は...続きを読む(全231文字)
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トップダウンの社風ー結局はトップの意見が採用
英語能力重視、専門能力の必要は軽視
社内接待が多いー外人接待
日本市場を見ず、本社からの受け売りーフィ...続きを読む(全152文字)
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自分が受けたいと思っている講座やスキルアップの為の勉強会は自分で探して、積極的に参加をさせてもらえる事が多いです。
部署拡大の為、数年後には同僚や部下が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくどこも一緒だと思うが先輩社員・上司次第です。
意味も分からない東証一部上場企業プライド...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、とても良い雰囲気の職場でした
自分がわからなかったことを丁寧に何度もわかりやすく教えてもらえました
女性社員も多くいて、女性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人にそこまで干渉しないところ。良い意味では自由性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで物事が進むので、現場の意見も聞...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
会社を大きくして来た人たち、役員が多く魅力的な人もいるが、仕事はやることが多く、滅私奉公気質が強い社員が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
組織ごとに上手く連携が取れているところと、そうでないところがあるので、自分が主体になることが大切
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場に張り付く総合職は残業多く、当時は支店の総合職も土曜日のみ応援の形で現場に来るなど体育会系のノリだった...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
管理職はビジネス結果と部下の育成について50対50で責任があり、評価がされます。そのための研修や仕組みが整っており、経験を通して成長できます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
比較的おだやかな人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの低年齢化をはかっている一方で、部署によっては高齢化が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良い人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
官僚的に仕事を捌くだけの人が多いため、生産性は悪い。業務フローを再設計することでもっと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員同士で助け合える文化があり、ミーティングも和気藹々とした雰囲気で進むことが多いです。
営業部・マーケティング部・仕入部など、他部署との関わ...続きを読む(全128文字)
会社名 | 日本メドラッド株式会社 |
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本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号 |
電話番号 | 06-6133-6250 |
URL | http://www.medrad.com/ja-jp/ |
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