ナスカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社長、マネージャ、チーフ陣の組織体制が整っている。意思伝達ができている。続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次期戦闘機開発にどれだけ関われるかで会社の技術力が分かれると思われる。
また、社内にどれだけ技術力を残すかが肝心...続きを読む(全218文字)

【良い点】
家賃手当は家賃の4割でる（最大で2.8万）。続きを読む(全28文字)

【良い点】
残業は配属先の客先状況による。客先が忙しければ、残業が多くなる。休日の多い客先に配属されるため、中小企業にしては十分に休むことができる。ただ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
低い。客先でどれだけ成果をあげても、社内の評価にはつながらないため、給料はあがらない（賞与はあがる）。評価を上げ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
退職届の提出後、すんなりと面談の場を設けてくれた。
事情を説明するといくつかの質問はあったが、無理な引き留めも無くすんなりと退職を認めてもら...続きを読む(全499文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制に対する印象は非常な印象です。教育制度は、最新のトレンドや技術を反映したカリキュラムを提供し、学習者のニ...続きを読む(全313文字)

【良い点】
健康的な生活を維持でき、家族や友人との豊かな交流を時間は確保できます、また個人的な趣味やクリエイティビティを追求する時間を確保できるため、充...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ルールにこだわり過ぎずに様々な挑戦ができます。楽しいことばかりではなく、時にはつらいこともありますが、チームで目標を達成に貢献できます
【気...続きを読む(全136文字)

【良い点】
研修は一応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修ということで、入社1ヶ月程度は座学を学びます。
しかし、ハッキリ言って...続きを読む(全233文字)

【良い点】
近年、新卒で女性を多く採用しており、これから女性の活躍できる部門は多くなってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただこれま...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産休育休取得者は多数おり、ライフイベントに合わせて働き続けられると思います。しかし、同じ職種で復帰するのは難しいのではないかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性も多く働いている職場でした。全体的に年齢層が若いので産休など取る人がいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務員を大切にしてくれるので働きやすい。
ですが事務はキャリアアップはほぼ無いと思っていい。
結婚している人であれば収入的に問題ないと思うが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の方が多いイメージがあるため、男性も穏やかなタイプが多くやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンの営業力がめち...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性が多く比較的働きやすかったです。
みなさん親切にしてくださり、ミスなどのカバー体制も整っていました。
何度か単発で勤務させていただきまし...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、働く環境としてあまりにも不健全だと強く感じました。またそれを隠蔽する文化もあり...続きを読む(全360文字)

【良い点】
電通では、産休・育休制度は法律に基づき整備されており、産前6週間・産後8週間の産前産後休業の取得が可能です。育児休業についても取得実績があり...続きを読む(全530文字)

【良い点】
女性管理者は多い。また女性が大半を占めている部署もあるため、性別問わず活躍できると感じる。
産休育休も取得しやすく、子育て中の方は時短で働い...続きを読む(全163文字)

【良い点】
私がいた現場には女性はいなかったが、同期には結構いたし受付等は女性の方が求められる事が多いように見受けられる。続きを読む(全61文字)