マンパワーグループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全242件）

【良い点】
基本的に定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ仕事が終わっていない、残業代などが欲しくて少し残って仕事を片付けておきた...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性が多い部署への配属でした。育児休暇を1年取って復帰された方もいらっしゃいましたし、当日にお休みをいただく方もいらっしゃったので女性の働きや...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休等は取れていることが多いと思う。
また休みも取りやすい。
女性の管理職も多く、性別で特にキャリアは変わらないと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
役職のある人は基本男性しかいなかったが、リーダーレベルだと女性の方が多かった印象。育児休暇や休職なども問題なくできそうな環境だと思った。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性の方でも活躍している人は多いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の方は少ないイメージ。
大きい会社のため、もしかし...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性で支店長になっている方もいるが、20代後半の子供がいない人か、子育てがひと段落した40代後半以降の人かと思う。...続きを読む(全226文字)

【良い点】
コーディネーターも女性が多く、相談しやすかったです。様子伺いに頻繁に来てくれる方と、全然来ない方と色々でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性社員の方が多いと感じることや、職種によっては時短勤務、リモートワークも可能であり復帰もしやすい点続きを読む(全56文字)

【良い点】
派遣された会社によると思います。
働きやすいと思います。
私が派遣された場所は女性が多い職場だったので仕事しやすかったです。
【気になること・...続きを読む(全100文字)

【良い点】
派遣先の企業にもよりますが、基本的には女性でも働きやすい環境が多いと思います。ただ福利厚生などで特別休暇はないので、無休で生理休暇などをおつた...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される会社次第だが、自身が派遣された会社は男性が8割程で、女性が働きやすい環境とまでは思えなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
派遣先企業によるが在宅勤務制度がありたいへんありがたかった。子育てされている主婦の方も多く、女性の働きやすさの点では非常に働きやすいと思う。
...続きを読む(全168文字)

【良い点】
婦人科系の疾患による体調不良のとき、休みがとりやすい環境だったため、女性にとって働きやすい環境だと感じた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
育休は取りやすいイメージが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取ることは可能だが、結果を出していなければ小言を言われることは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別を問わず仕事に携われる点がよかったです。男性の方が逆に少ないような印象でした。みなさん穏やかな方ばかりでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
正社員でなく派遣なので、自分の希望に合った求人を紹介してもらえる。担当にもよるかもしれないが、サポートもしっかりとしてくれるので、派遣として登...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性でも男性でも平等に働ける環境にあると思います。
日本で最初の派遣会社だったと思います。組織自体も大きいのでばりばり働きたい方にはいいと思い...続きを読む(全113文字)

【良い点】
１９９０年代に、女性管理職が多くいらっしゃり、女性スタッフも多かったので、とても働きやすかったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
時短勤務などに対応しているため、子育てで時短している方や復帰をした方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はあまりいなく...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業種柄、女性管理職は多く仕事のできる人も多かった。人間的にも素晴らしい方が多く尊敬に値する方が多くいた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
派遣社員は女性が多く、残業もほぼないので働きやすいと思う。社用携帯も会社に置いて帰って良かったので家で仕事のことを考える必要がなく、ワークライ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
多くの女性が活躍しており、課長や主任クラス管理職もたいへん多い。子育て中の人や復帰する人が当たり前にいる環境。女性の活躍できる分野だと思う。続きを読む(全76文字)