この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点:社員が女性の場合、管理職と話す機会はあまり設けられていませんが、管理職とは席が近いので、何かあればすぐに話す事は出来ま...続きを読む(全299文字)
田村駒株式会社 報酬UP
田村駒株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点:社員が女性の場合、管理職と話す機会はあまり設けられていませんが、管理職とは席が近いので、何かあればすぐに話す事は出来ま...続きを読む(全299文字)
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課によるが、忙しい課はワークライフバランスとは無縁である。一人一人がやらなければいけないことが多く、毎日終電もざら。タイムカードもなく、会社は社員の労働状...続きを読む(全182文字)
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社歴が長く堅い企業に思われがちであるが、アパレル系商社なので
自由闊達な部分が多い。
仕入先、販売先など自分の意見で決めれる(むしろ一人で営業する)と...続きを読む(全162文字)
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有給休暇の消化は本人次第。業務に支障がなければ取得できる。
取りにくい雰囲気では無い。賃貸の家賃補助は東京、大阪で若干差があり
上限が有るが、80%前...続きを読む(全158文字)
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総合職(営業)はほぼ残業有り。強制ではなく、仕事の都合上での個人判断となる。。
が、仕事量は比較的多い、またお客様の都合も有りどうしても遅くなりがち・・...続きを読む(全165文字)
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衣料品を扱う繊維商社。基本、業界全般に厳しい。。ユニクロ、ファストファッションに押され、通常の商品(GMSスーパーやショッピングモール、路面店)が不振続き...続きを読む(全161文字)
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英会話と中国語レッスンを割引価格で受けられました。
会社帰りや休日に利用して役に立ちました。
時間は平日夜21時まで、
土日祝日は夜20時頃までやっ...続きを読む(全154文字)
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有給を積極的に消化する社風がありました。
なので休みが比較的取り易かったこともあり、プライベートと仕事とのバランスをとり易かったように思います。
月に...続きを読む(全167文字)
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商談の前後は、上司とミーティングをして、
重要点や対策を話し合っていました。
商談後は特に、結果に対して上司が部下にアドバイスをしていました。
個人的...続きを読む(全184文字)
会社名 | 田村駒株式会社 |
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フリガナ | タムラコマ |
設立日 | 1918年4月 |
資本金 | 12億4000万円 |
従業員数 | 482人 ※2019年3月31日現在 |
売上高 | 1165億円 ※2019年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 植木博行 |
本社所在地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3番9号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 860万円 ※上記の年収は管理職・総合職合わせての平均年収です。 【月給】※新卒一年目の場合 総合職:大学・大学院卒 固定給制 月給:22万5,000円 一般職:大学卒 固定給制 月給:19万7,500円 ※総合職(営業職)に対しては【事業場外労働時間制(所定時間みなし勤務制度)】、【営業手当】10,000円を支給。 【賞与】年2回(7月・12月) ※年間7.0ヶ月(半期3.50ヶ月)「2017年度実績」 |
電話番号 | 06-6268-7000 |
URL | https://tamurakoma.co.jp/ |
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