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新日本設計株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新日本設計の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全24件)

新日本設計の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

新日本設計の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

新日本設計の 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
24件中24件表示

新日本設計株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員が少ない為ある程度までは在籍年数で昇進できるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの中小企業も同じだと思うが、...続きを読む(全190文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤の怠慢化、事務所の雰囲気は数社経験しているが、いままで一番暗い会社です。
...続きを読む(全191文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最終目標は技術士であり次長クラス以上へは必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術士取得者が各拠点に在籍している為、試験対策のサポ...続きを読む(全93文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部長クラスの役職者は、技術士を取得していることもあり業務をするうえでとても頼りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がいまだ...続きを読む(全136文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間5日間は計画年次として有休は取得できる。
ただし、繁忙期は基本休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多い。...続きを読む(全115文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が支給されるが規則にはない条件があり誰でも貰える訳ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止、扶養手当は5000円...続きを読む(全91文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
CAD経験者で入社したが聞いた事のないソフトを使用しているため、また新たにいちから覚える必要がある。続きを読む(全70文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は2.5ヶ月(夏冬2回)+決算賞与が支給される。月収は残業が少ない月は生活に余裕がないことも
【気になること・改善したほうがいい点】
満...続きを読む(全88文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風は和をモットーとしている。それぞれの事務所カラーはあるものの、穏やかな社員が多い。あまりプライベートには立ち入らないため、気楽に従事する...続きを読む(全182文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の主な顧客は市町村である。良くも悪くも横ばいと言える。
しかし業務は計画から実施設計など様々な知識が求められる。自身の成長につながるよう...続きを読む(全185文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は業務に集中すれば残業する必要がない。営業人員は少ないため、業務内容は多岐にわたる。自身の意見も通りやすく実現する面白味を感じることがで...続きを読む(全178文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職に多いが、技術職には全くいない。また、非常に男社会の感じが強いので、そのような...続きを読む(全188文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良い方だと思う。ただし、35歳くらいからは資格のある無しで評価が変わり、給料にも影響するので資格を取る努力をしなければならない。技術士...続きを読む(全184文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方公共団体の公共工事に携わることができる。そのほかに、社員旅行が泊まりである。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設コンサルタント...続きを読む(全177文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に個人の裁量に任せてもらえる環境です。それぞれの分野の専門家がいて、気軽に質問できる環境です。業務量が多く、それに比例して多くのけいけ...続きを読む(全301文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社の所在地が東京ではないため、全国的な業務については対応が大変だったように思います。また、出張も多いため、拠点が長野である事はデメリットかもしれません...続きを読む(全174文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わたしは正社員ではなかったのですが、社員の方々は、所在地的なことも含めて考えると、比較的給与水準は高かったように思います。業種として公共事業が多いため、...続きを読む(全159文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほとんどの場面において、会社ではなく自分個人の力が試されます。ルーチンでこなせる部分は少なく、経験や知識をある程度蓄えた上で客先との折衝能力が重要になる...続きを読む(全170文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・労働時間
それなりです。この業界では標準ではないでしょうか。
・レクレーション
いまどき社内旅行があるのは珍しいですね。社内旅行の経費は各自の積...続きを読む(全178文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術士、RCCMといった資格取得に全社で取り組んでいます。問題を想定した試験も行っており、目標が立てやすいです。業務内容も経験論文を書くのに適した題材が...続きを読む(全160文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に、技術士やRCCM等の資格を持っていれば、自分の裁量で仕事ができる環境ですが、外注に出さずに自分でやる人のほうが評価される会社です。そういう意味...続きを読む(全158文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公官庁から公共事業の受注を受け、上水道・下水道事業の認可、設計業務を行います。基本的に入社後は、簡単な配水管布設替え設計業務、測量業務を先輩社員に教わり...続きを読む(全240文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社として資格取得は積極的に推奨している風土です。大きな資格だと技術士、測量士など。資格を取得すると基準に定められた一定額が給与手当としてもらえる。資格...続きを読む(全177文字)

新日本設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年目から非常に残業が多かった。しかし基本給プラス残業代で年収は20代前半でも500万円を上回っていた。また、定期昇給はほぼ100%に近い確立で毎年UP...続きを読む(全157文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

新日本設計の 会社情報

基本データ
会社名 新日本設計株式会社
フリガナ シンニホンセッケイ
設立日 1963年5月
資本金 1000万円
従業員数 195人
売上高 34億7600万円
代表者 吉澤隆美
本社所在地 〒380-0911 長野県長野市大字稲葉2561番地
電話番号 026-266-9600
URL https://www.sns.co.jp/
NOKIZAL ID: 1280980

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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