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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マーケットの知識はとても得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験のお祝い金は出ますが、使ってる人はまだ見たこと...続きを読む(全81文字)
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岩井コスモ証券株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岩井コスモ証券株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に岩井コスモ証券株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
マーケットの知識はとても得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験のお祝い金は出ますが、使ってる人はまだ見たこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
色々な資格試験の資金的な援助をしてもらえるので、学びたい人は良い環境だと思う。やるべきことは変わらないのでずっと成長し続けるっていう感じではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
先輩社員がほぼ着いてくれて仕事を色々ともろもろ教えくれる。一年目に関しては大した仕事を任せられないので物足りなさもありますが、責任やノルマが...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を教育する意欲はありません。
かと言って、職場の上司・年代高めの社員含めて、見習いたいと思うような人も残念な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
OJT制度があり、若い先輩は優しい方がとても多く一緒に切磋琢磨してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言うことは絶対であ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若いうちから多くの顧客を担当できる。その分新規開拓や、突破力はあまり鍛える事はできないが、自分の裁量で仕事は進められる。
【気になること・改...続きを読む(全121文字)
入社前なのでハッキリとしたことは言えないが、入社前に研修等がなく、入社後の1ヶ月のみというのはあまり教育体制が手厚くはないのかなと感じてしまった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新規営業という、どこの業界でも役に立つ能力を一年目から身につけられる点です。この会社だけでなく一生役にたつ能力だと思います。
【気になること...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、とりあえず訪問して電話してとなるので、人から断られるのが気にならなくなったり、相手の心理状況がわかってきたり、対個人...続きを読む(全90文字)
初めはおおよそ総合職として全国で働き、そこから結婚後などは地域職に転換していくことも可能。続きを読む(全45文字)
導入研修『ベース(ビジネス全般、証券外務員資格など)』『ラーニング(金融基礎知識、コミュニケーションスキル)』『アクション(証券業務)』を系統立てて修得す...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
金融の知識は全般的に身につく為、ある程度お金に余裕が出てくる年齢になってから、知識があるなしで同年代とは大きく差がひらくと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
若手の間は一年に一回程度、本社にて研修がある。意味があるのかはわからないですが。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
新入社員は配属まで一般的な研修や教育があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社や中堅社員への教育や研修はとくになく、スキ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
OJT制度や入社の際に1ヶ月マナーなどの研修をしてもらえるため、恥ずかしくない形で社会に出る形となる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
1年目から5年目ぐらいはここ数年で頻繁に研修や勉強会をしていると思います。取り組みがあることはとてもいいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いろいろ研修とかはあったのでいろいろ勉強になりました。OJTもあるので、仕事はおぼえられるとおもいます。また、先輩や上司も相談にのってくれた...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
若い間はスキルアップを感じられると思う。厳しい環境で、鍛えられたい人には向いていると思う。若手は大事にされる。
自分で成長しようとすれば応え...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社時から数多くの研修を受講できます。外部講師の有名な先生にも人間を高める研修も受講できます。資格取得も強制的にさせられる為、入社したら絶対...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員研修、若手の営業研修など階層に応じた研修体制はある。
資格ではFP取得を推進しており、FP資格取得のために力を入れていた。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非常に若手を大事にする。質問などはしっかり対応してもらえる。新入社員には一人一人OJ Tとして担当の先輩がつくので基本的なことは、その人に指...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社してすぐに、まず二種外務員資格は、必ず取得しないといけないので、入社と同時に参考書をもらって勉強しましたが、その後も資格取得の必要があり...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
飛び込み営業や電話営業による新規開拓の経験により、転職をしてもどんな環境でも仕事に取り込むことが出来る精神面での成長を感じることができました...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
はじめ一ヶ月は研修制度があります。アフター研修ももうけているようです。社内では、聞けば丁寧に教えてくれるので、自ら不明点はどんどん尋ねればよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
就職前に何回かと就職後の最初の1ヶ月間に資格取得のための講義があり、内容も分かりやすいため真面目に講義を受けていれば比較的容易に外務員資格を...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
金融の世界で華々しく生きていこうと思ったが実際は泥水を啜るどぶ板営業 でもそこからの仕上がる人間が成功者である続きを読む(全61文字)
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【良い点】
完全に賞与は出来高制なのでやった人はそれなりにもらえますができない人はほとんどありません そこで年収の差が出てきます
【気になること・改善し...続きを読む(全673文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
今とは全く異なると思うので参考になるかは不明ですが、当時はリーマンショックがあり、連続赤字とな...続きを読む(全191文字)
関西を地盤とする独立系の証券会社だからこそ、系列の縛りに捉われずにお客様のニーズに合わせた提案ができる点に実直に面白みを感じられます。若手のうちから新規開...続きを読む(全297文字)
関西圏においては非常に強固な営業基盤や知名度を持っていますが、大手のメガバンク系証券会社やネット証券の急激な台頭に対して、これからどうやって独自の差別化を...続きを読む(全309文字)
証券業界のなかでは、初任給やベースの基本給は世間一般と比べても低くない水準であり、普通に生活していく分には安定していると感じます。ただ、他の大手証券会社や...続きを読む(全306文字)
就労環境や福利厚生に関しては、大手企業や他社の金融機関と比べても少し物足りなさを感じる部分があり、厳しい評価にせざるを得ないと感じました。特に全国転勤があ...続きを読む(全171文字)
関西発祥の証券会社ということもあって、社員の方々は気さくで面倒見が良い人が多い印象を受けました。ただ、会社全体の雰囲気としては、良くも悪くも「昔ながらの体...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
人間関係等は支店によりけりだが、基本的に良い人たちが多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり毎日の数字、ノルマがきつ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は給与に上乗せするタイプで、天引きではないです。なぜかは知りません。所得税が余計かかります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ファイナンシャルプランナー資格や生命保険の資格等、複数の資格取得ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客の営業は年次の高...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
資格補助はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取る時間がなかった
資格取っても給与に直接影響があるような感じはなかったように...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
正社員の活躍のステージはおおく、社内公募制などさまざまなことをおこなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
公募自体も通るかとおら...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格を取得すればお祝い金が出るなど、会社全体で資格取得を推奨している。研修担当の部署の手厚い支援を受けられるのはありがたい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社前の段階から証券外務員の資格取得が求められ、入社後については日々金融関係の知識を身につける必要があり、スキルアップにはつながる。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一年目〜二年目は年に数回東京本社で座学の研修があった。
座学で営業の実践的なスキルが身につくわけでは無いので、正...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
大きい会社なので、キャリアパスは何かしら用意されていると考えてよいと思いますが、あくまで入社時のポジションである程度の実績を残してからなのは...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
入社3年間を若手育成期間と位置付け、階層別研修、OJT、1on1、デジタル・グローバル研修など幅広い育成制度を整備しています。資格取得支援も...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
研修がしっかりしているため、必要な知識が得られた
【気になること・改善したほうがいい点】
支店内では忙しい社員が多いため、わからないことあっ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社後は業務知識だけでなく、商品知識や提案力なども段階的に学べる環境です。経験豊富な上司や先輩からアドバイスを受ける機会も多く、実務を通じて...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 岩井コスモ証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イワイコスモショウケン |
| 設立日 | 1917年12月 |
| 資本金 | 135億円 |
| 従業員数 | 902人 |
| 売上高 | 322億5700万円 |
| 代表者 | 笹川 貴生 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋1丁目8番12号 |
| 電話番号 | 06-6229-4600 |
| URL | https://www.iwaicosmo.co.jp/ |
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