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宇野株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宇野の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、宇野株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に宇野株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

宇野の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.2

宇野の 学生による会社の評価

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宇野の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

宇野株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社数年は住宅補助が幾らか貰えること
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤前提の会社なので、入社数年で住宅補助が貰えなくなったタイミ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝はほぼきっちりと休めます。
    夏冬の賞与はとりあえず出ます。
    業績がよければ決算賞与も出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はないに等しい。健康診断は経費削減のため最小限ですし、休日を使って半強制的に開催するレクリエーションも相見積もりを取って経費削減をす...続きを読む(全243文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    宇野の 他のカテゴリの口コミ

    宇野株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    測定機器の専門商社という業界ではトップクラスのシェアがあるということ。
    この業界一本でやっていきたい人には向いている。
    【気になること・改善...続きを読む(全220文字)

    この投稿でわかること
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    宇野株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    提示になれば即退勤しなければいけないという会社での決まりがあります。
    休みも一年に数回ある棚卸しの日以外は基本的に土日は休みです。
    【気にな...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
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    宇野株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性であっても、営業で働きたい人はやらせてもらえていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に女性であっても、他の社員と求...続きを読む(全90文字)

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    宇野株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    測定機器に興味がある人は、その全般に対して提案できるという点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業というよりただの御用聞きの側面が...続きを読む(全122文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員のほとんどが中途入社で構成されている。新卒がほぼ辞めていく環境なので、第二新卒で転職を考えてるなら考え直した...続きを読む(全85文字)

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    宇野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いまだに電話やFAXでのやり取りが主流なので、かなり働き方は遅れている。フレックスやリモートなどはこの先も実現し...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はほぼ消化できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業を無くして行こうとしていますが、到底終わる業務では無いので毎日、毎日勤...続きを読む(全132文字)

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      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門的な最低限の知識は習得できるかと思いますが、営業スキルなど汎用的なスキルは一切身につかない環境です。
    という...続きを読む(全116文字)

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      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏前と冬にボーナスが支給されるようになっています。また、業績が良ければ別に決算賞与が支給されることがあります。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の方がそれぞれの配属先の状況を把握できていないように思います。
    なので、配属先に...続きを読む(全126文字)

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      実際の働き方
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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ジーネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションが使える、住宅補助が大きい、半年に1度部署経費で飲み会を開催できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エリア営...続きを読む(全88文字)

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    株式会社MJEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ふくりこうせいは充実してることは多い。かぞくもちの人はありがたい家族手当もあったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃手当と...続きを読む(全87文字)

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    ホシザキ北海道株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会で有給が取りやすいと聞き、休みを取りづらい雰囲気が少ないと感じました。住宅手当や家族向けの制度もあって、長く安心して働けそうだと思いました。続きを読む(全73文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社タスクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内制度と言うものの認識がない。
    事実、有給をほぼ使ったことがない。
    なぜ、この会社が裁かれていないかが謎。続きを読む(全74文字)

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    フードテクノエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子女手当、住宅手当、資格手当などの制度がある。住宅手当は世帯主以外でも支給される。支給額については標準的だと思われる。
    【気になること・改善...続きを読む(全105文字)

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    株式会社寺岡北海道の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    忘年会は泊りだったりして社員同士は仲が良かったので楽しかったです。飲んでしまえば社長や課長も壊れるのでやりたい放題で楽しかったです。続きを読む(全72文字)

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    株式会社エージェンシーアシストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    誕生日祝い金、ベネフィットステーション等がので毎年5000円何かしらに使える。転移を伴うのであれば1年間2万円の住宅手当がある。続きを読む(全70文字)

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    株式会社後藤産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職金もきちんとありますし、数年に一度社員旅行がありますが、お土産代以外ほぼ手出しの必要がないように旅行用のお小遣いが配られたりします。続きを読む(全74文字)

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    駿河精機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員だからかは、わかりませんが、特に利用できることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと、研修などあれば良いなと...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北沢産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を持っていると手当が付くぐらいで、特に福利厚生などの良い点がなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    タイムカードすら無かった...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宇野の 会社情報

    基本データ
    会社名 宇野株式会社
    フリガナ ウノ
    設立日 1959年6月
    資本金 9675万円
    従業員数 180人
    代表者 菊川遵
    本社所在地 〒540-0005 大阪府大阪市中央区上町A番23号
    電話番号 06-6762-6041
    URL http://www.uno.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2284416

    宇野の 選考対策

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    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。