京都奉製のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
役職につくと繁忙期は残業が多いですが、基本定時で帰れます。プライベートの時間も確保できます。製造業というと厳しいイメージがあるかもしれません...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、昇給に反映されにくく、モチベーション維持が難しいと感じました。長く働くほど報われる仕組みが...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると、年収水準が低めだと感じます。基本給が抑えられているため、将来的な不安があります。業界全体の...続きを読む(全106文字)

【良い点】
伝統を守りながらも現代のニーズに対応しており、安定した需要と成長性を兼ね備えています。
これから期待できる会社です。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は比較的シンプルですが、教育体制やマニュアルが整っておらず、入社当初は戸惑うことが多かったです。部署間の...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ハローワークからの紹介で見つけた１っか月弱の短期のパートタイマーで、雇用期間満了により退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性の方々が多いので、働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業中にぺらぺらとお話をするのは良くないかと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
週に２、３日ぐらいしか勤務していなかったので、抜群であります。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと入ってほしいとひつこく言われました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
頑張ったところは、しっかりと評価して頂きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらの黙々とした作業なので、それが苦手な方には向...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にありません。採用して貰っただけよかったかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接をしていただいたときの態度と、入社してからの態...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)

【良い点】
各種社員のレベルに合わせた研修などは行われていなかった印象であるが、普通に現場で早くから経験を積むことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価制度が昨年度制定されたため、完全な不透明ではなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準がまだまだ曖昧と感じるのが正直な所...続きを読む(全189文字)

【良い点】
研修も充実しており、部署によっては勉強会も開かれる。建築関連の資格手当てが多い。また初回の資格試験は、会社が出してくれる。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてスキルアップ、キャリア開発につながるものはない。色々と取り組もうという努力はあったが…。管理職という肩...続きを読む(全116文字)

【良い点】
資格試験の料金などは全額支給してもらえる
回数制限などはあるか分からないが1回、2回なら落ちても再受験させてもらえる
とてもありがたいと思う...続きを読む(全139文字)

【良い点】
メンターメンティ制度がある。そのほかにzoomでの勉強会なども積極的に開催れている。研修も多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ビズキャンパス利用可
級に合わせて研修あり
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が改正され年功序列から自己申告の評価性に変わった...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新人研修は一定期間ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはかなり配属ガチャである。
中には数か月何も教えてもらえずひたすらP...続きを読む(全141文字)

【良い点】
パソコンを触ることに抵抗なければ問題ない。基本Excelでの対応になる、また関数なども入っているものなのでその点は抵抗なく業務ができると思う...続きを読む(全206文字)