説明会では教育の充実に取り組んでいることをおっしゃっていた。ブラザー制度という年齢の近い先輩がサポートしてくれる制度を導入して指導していることを聞いた。続きを読む(全76文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安永のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社安永のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社安永で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
安永の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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安永の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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安永の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司か何にも分かっていない人が多い為、仕事が分からなくてもごまかしで評価や給料を上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若手の人数が少なく、入社後すぐに責任のある仕事をさせていただくことでスキル向上が可能である。上司、同僚との連携があまりなく自分のやりたい方法で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては毎年、個人別に計画を組んで計画に沿って行われていました。また、付けたいスキルもある程度は要望を聞いてもらえました。望めば...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
資格の受験を進めてくれたり、費用を会社が持ってくれる。仕事に必要な技能をとることを推奨してくれてる。仕事も上司と一緒に仕事をしていくので助け合...続きを読む(全201文字)
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安永の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下は圧力で抑える、意見は聞く耳を持たない、人をバカにする人が多いです。フレックスタイムをいいように使って残業代を...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事第一で生きているような人が多いのでもちろんそうでない人もいますが上司がハズレだと休みをとるのも言い出しづらい雰...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上が言う事は絶対なので上司の思っていることと違う意見は通らないと思ったほうがいいです。仕事で使う道具もある...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
保守派であれば年功序列で上がっていくので特に気にしない人は満足できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
経営の雲行きが怪しくな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1部上場企業だけあって、有給はいつでも取得でき、理由も聞かれたことがありません。残業も常識の範囲内で、全て付きます。遠方から入社する人用に寮は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司が現場の仕事を理解していない人が多いので、何かを指示する事も少なく逆に聞いて来る事の方が多い。
割り切って仕事が出来れば残業代などは貰える...続きを読む(全196文字)
メーカー(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が出来ると社内教育など行ける
でも
教育は意味ないことばかり
会社の方針ばかりが目立ち
ためにはならない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
英語の教育費は支援してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや資格習得をしても昇給、ボーナス評価には繋がらない印象。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新入社員には先輩社員が1年一緒に行動してくれるため、困り事はその先輩を通して解決できるため、先輩社員があたりであれば困らない。
【気になること...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でも大きなビジネスに関わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
一通りの資格取得手当や研修制度・教育はあるが、業務が過剰な...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、半年間の研修期間が設けられてはいるが、中身が薄すぎるし教える側も形式的に表向きやってます感を出してる空気感...続きを読む(全193文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
安永の 会社情報
会社名 | 株式会社安永 |
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フリガナ | ヤスナガ |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 21億4225万円 |
従業員数 | 1,735人 |
売上高 | 332億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安永暁俊 |
本社所在地 | 〒518-0834 三重県伊賀市緑ケ丘中町3860番地 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 566万円 |
電話番号 | 0595-24-2111 |
URL | https://www.fine-yasunaga.co.jp/ |
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