昭和建物管理のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
現場の管理者の方がとても良い人でした。仕事などは全てその人から教わり、相談などもしやすい人でしたので、辞めてからそれだけが心残りです。
仕事も...続きを読む(全331文字)

【良い点】
古い体質の業界で年功序列で給与があがります、また、新しいテクノロジーなどが採用されないので、まったり生きたい方には向いているかもしれません。
...続きを読む(全255文字)

【良い点】
通常、受け持っている現場の人員が回っている状態であれば、定時に帰れます。
ですので、ワークライフバランスは取りやすい環境です。
【気になること...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年功序列で毎年ベースで給与は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、上げ幅などは他の業種と比べても低く手取りは殆どあ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ほぼ残業することがないので定時で帰ることができると思います。
宿直のある現場だと基本9：00から翌9：00までの勤務で明けがあり次の日が休みと...続きを読む(全161文字)

【良い点】
勤務している場所にもよるが、宿直手当もしっかり出るし手当ての数が充実していると思います。仕事の内容からすると給与はいいほうかもしれません。
【...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の手続きに際して、会社より三か月以内に受診した健康診断書の提出を求められました。その際現職で受けた健康診断書...続きを読む(全185文字)

【良い点】
清掃業で他業種並みに福利厚生を求めてはいけない。他業種と比べて収益ベースが違いすぎる。とはいえ、この会社は清掃業の中では他社よりも頑張っている...続きを読む(全265文字)

【良い点】
給与が低いと言われる方が多いが、清掃業の中ではこれでも多いほうである。そして人件費が高くついているから、価格競争で安くしてまで容易に新たな物件...続きを読む(全306文字)

【良い点】
残業ない。人間関係が良好。
現場でお互い助け合う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤手当が０。
二人も辞めて、人手不足なのに、...続きを読む(全226文字)

【良い点】
キャリアについての相談は親身にのってくれる。ただし望んだキャリアをつめるかどうかはいい現場につけるかどうか次第なため自分でできる範囲といえば資...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修のメニュー数は多かったように思う。
また、オンライン研修も多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修によっては単に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育体制は会社によって違うと思いますが私が入ったところは整っていたので教育をしっかりしてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

【良い点】
資格取得制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは不安があります。1000人以上抱える中で一人一人のキャリア形成を考...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできる内容は派遣先によって異なる。昇進の制度もオンラインでのやりとりばかりで本当の繋がりを感じない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務自体の研修も充実しているが、自己研鑽に関する研修も計画されており、人材育成に力を入れている。社外研修もあり、スキルアップできる環境。続きを読む(全74文字)

【良い点】
契約社員から管理職登用されます。真面目に働いていると声がかかります。ただ、管理職になると基本給がぐっと下がるので断る人もよく見かけました。
【...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の向上をしてもしなくても同じな為、自己啓発に努めている人の方が圧倒的に少なく、意味のな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社後の研修はあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でスキルアップできることはなかなかないと感じた。
もっとスキルに繋...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制と言うほどのものはなかったように思います。ひと通りやることを指示されたら「さあどうぞ」という感じでした。派...続きを読む(全98文字)