この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな問題はなく退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の技術面でスキルアップやキャリアアップするといった向上心があまりなく...続きを読む(全187文字)
パーソルクロステクノロジー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
大きな問題はなく退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の技術面でスキルアップやキャリアアップするといった向上心があまりなく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修制度が充実しており、配属までに技術面やビジネスマナー共にしっかり学べました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の雰囲気と現場...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
自分の希望に応じた方向性の配属を考慮してもらえます。
また、技術を学ぶことが好きな人にとっては良い環境だと感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したら「今年から人事制度が変わる」と言われ、入社前に聞いていた基本給からダウンしました。
ま...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
C言語の研修だけはしっかりしています
C言語以外は自習です
指導者もいません
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終わり受託プロジェ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をノリでやっている様に見えるのでプロジェクトがよく炎上しています
まずは、仕事として何...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べれば多い方ではある、企業規模もそれなりに大きいため配属先でうまくいかなくても転属することで改善されることはある
【気になる...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
業務に関係することで申請が通れば外部研修も補助を受けて受けることができる。
副業制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年に1度目標を立て、達成度合いや達成するための行動・考え方に対して評価される。しっかりと上司とコミュニケーションを取り、資料作成に時間を割くこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有休は割ととりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先派遣の場合、自社の仕事は定時後か休日にやる必要がある。
客先が休日の場合、...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
配属先によるが、私の配属先ではやりたかった開発業務をやることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ガチャによって何ができる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修は割と充実している。e-larningシステムがあり、業務外で好きな研修動画を視聴することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社的にはフルフレックスで有給も面倒な申請フローがあるわけではないので休みは取りやすいほうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新卒からボーナスをもらえた。年収に関しては手当込みで370万ほどから最終的に420万ほどまでもらえたため大人の一人暮らし家庭としては十分な額を...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
より金銭的に条件の良い会社、またそれに伴って要件定義等より上位の工程から任せていただけるような会社を志望して転職活...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
駅前に駐車場を借りて電車通勤していたが15000円の駐車場であるにもかかわらず出してもらえていたし全く嫌がられることもなかった、その上で定期な...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
特定派遣業としては他社と比較して、まずまずの給料だと思います。他の会社から転職してきた人も多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属先によりますが、大手メーカ話に配属であれば、働きかた改革で残業がかなり減ります。仕事さえ調整すれば、有休もかなり取りやすいです。
【気にな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生のえらべるくらぶは結構使えます。種類が豊富なので、使えるタイミングは多いと思おます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前あっ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
あまり向上心のある人が多くないため、少し頑張れば上に上がれる
技術講座や自己啓発セミナーはそれなりに開催されている。技術講座に関しては、社員が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属先に左右されるが,最先端技術を行っている現場で仕事ができる.
自分のやりたい事を主張すれば,ある程度融通が利くと思います.
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社時の技術研修は新卒は二ヶ月、中途は一ヶ月半ときちんと見てくれる。未経験者でも最低限の知識を持って配属されると思う。また、定期的に休日に技術...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は工数の兼ね合いもあり、最低25時間ほどして欲しいというのが方針なので、それを下回ることは客先の要望がない限り...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新スタートし、新しい制度になったのは良いが、評価基準の変更を確定後に知らせるのは不満がある。新卒は評価が一定で昇給...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私が配属しているところは、残業時間は月平均20時間くらいです。入社してから5年経過しますが、業務上で土日出勤した事はありません。ただし、自社内...続きを読む(全221文字)
会社名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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フリガナ | パーソルクロステクノロジーカブシキガイシャ |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 4億9500万円 |
従業員数 | 9,706人 ※2022年12月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数 |
売上高 | 347億8500万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 正木 慎二 |
本社所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
平均年齢 | 35.8歳 |
電話番号 | 03-6370-6840 |
URL | https://persol-xtech.co.jp/ |
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