音羽の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
時給の割に業務の負担が大きすぎるように感じた。人手不足で人がいないことも多くそれが原因であると考えられる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人では社内全体が仲がいい印象でしたが、ホールとキッチンは営業中に関わることは少なく、隔たりがあるように感じた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社員がみんないい人で楽しい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないことが多く、提供が追いついていないことがあった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に、包丁の技術を競う大会があったりして、スキルアップも楽しくできる環境があったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場で...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業等は基本的になく、営業が終了して締めが終わればすぐに帰れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は定休日ができたが、以前は定休...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホールは男女ともに働いていたが、キッチンは女性が少なく、女性はあまり働きやすい環境ではないと感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
賄いがかなりお得な価格で購入でき、それはかなり満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店なので、正月や祝日でも休みが少なかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
できる業務が増えてくると、それが時給に直結していて、意欲的に業務に取り組むことができてよかったとおもう。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業代が毎月7-8万円出るし、店舗の売り上げ目標を達成するとお小遣いがもらえるので、新卒でも額面で毎月24-30万はあった。
労働時間が長い...続きを読む(全258文字)

【良い点】
研修や社内発表会は結構な頻度で行われる。接客をしながら準備しなければならないので大変だが、発表会で他の店舗の人と面識をもったりできる。
店内...続きを読む(全236文字)

【良い点】
時給がかなり良い　仕事は結構きつかった お店をやめてしまう新人は めちゃくちゃいるので結局 ベテラン 層で回さなきゃいけなかったから
お店...続きを読む(全514文字)

【良い点】
パワハラなどに厳しくとにかく優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
優しいのはありがたいが、口頭での注意よりグループチャットで晒し上...続きを読む(全98文字)

【良い点】
曲がったことや変な指示はない
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方や価値観技が昭和気質なので働き方が昔のまま。変化して行こうという...続きを読む(全86文字)

【良い点】
すごく風通しのいい人間関係でした。
わからないことはすぐに聞くことができ、私が迷っている様子を見たらすぐにフォローを頂けました。年齢も店舗に...続きを読む(全119文字)

【良い点】
社員・管理職の魅力は、店舗運営を通じて多くの人と関わりながら、自身の成長とチームの成長を実感できる点にあると考えています。社員には、接客や店...続きを読む(全339文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長、料理長会議もあるがひたすら怒られ、昔は時には手を出される。
もう少し社員の意見も取り入れるべき。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員の方々の魅力は、忙しい時でも周囲をよく見てスタッフを支え、分からないことがあれば丁寧に教えてくださるところです。アルバイト一人ひとりを気...続きを読む(全108文字)

【良い点】
少数精鋭であるため、本気で挑めば一気にレベルアップできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
致命的な人材不足の為、仕事が激詰みで...続きを読む(全100文字)

【良い点】
細かいところまでチェックされるので自分自身の管理能力は上がると思います。
特に問題が発生してから原因追及と再発防止の行動は素早く対応する会社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗によるところが大きい。東京や京都の方の店舗は風通しがよい傾向にあった。
厨房スタッフはホールスタッフにも積極的に声掛けをしてくれるなど、...続きを読む(全188文字)