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小さい規模の会社であるため一人当たりの業務量はもちろん多い。ワークライフバランスを考えるならば他社のほうが良いと思う。続きを読む(全59文字)
株式会社アドマテックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドマテックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドマテックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
小さい規模の会社であるため一人当たりの業務量はもちろん多い。ワークライフバランスを考えるならば他社のほうが良いと思う。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇の調整は行いやすい
年休をとること自体は簡単で、自分の仕事ができていれば問題ない
勤務時間も調整自体は可能で、育児のため、早く帰るひとも...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
お盆、正月は長期で休みになるカレンダーであり、部署にもよるかもしれないが、休みをとりずらいわけではない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
ベンチャー気質な部分があり、残業時間は多そう。続きを読む(全23文字)
残業時間もそこまで多くなく会社の近くに家を借りられるため通勤時間も少ないためプライベートの時間を確保しやすいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
完全自己裁量制によるフレックスタイム制で状況により出勤時間前に私用等の外出が可能であった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自...続きを読む(全200文字)
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36協定の管理はしっかりしています。
長時間残業が続いた場合は、
きちんと、産業医の面談も行われます。
が、正直制度運用のみ、
実際はサービス残業...続きを読む(全212文字)
自身で考えながら進めることができ、裁量高く仕事ができそうだと感じた。続きを読む(全34文字)
半導体業界は今後伸び続けていく業界かつ高い技術力を持っている企業のため続きを読む(全35文字)
会社の規模は小さいが、社員に年収を聞いたところトヨタのTier1~Tier2の間に匹敵するくらいもらえていると感じたため。評価制度に関しては不明。続きを読む(全73文字)
年によって変わるとは思うが、借り上げ社宅に1万円ちょっとで住むことができるそうだ。続きを読む(全41文字)
育児や出産に関して制度が充実しており、女性が活躍できるような環境が整っている。また、トヨタの出資企業であるため、研修の一環にトヨタ流の問題解決の講座などが...続きを読む(全84文字)
若手から裁量高く活躍できる環境が整っている。また、上司との距離が近くなんでも相談できるといっていた。続きを読む(全50文字)
かなりいい。出産後早期に復帰した場合の手当制度が整備されており、育児休業はもちろん、小学生の子どもを持つ家庭でも時短勤務が可能である。育児と両立しながら、...続きを読む(全100文字)
会長は元トヨタ社員で、アドマテックスをここまで大きくしてきた方である。会長が書いた『異端者たちの挑戦』という書籍を通じて、強い思いや熱量を持って経営に向き...続きを読む(全123文字)
入社前に想定していた以上に、上司との距離が近い職場である点はギャップであると仰っていた。日常的に相談や意見交換がしやすい一方で、社員の仕事に対するスタンス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的には1人で業務にあたるため、その担当者次第で進捗は異なる。
そのため、直属の上司との相談が多くなる。
他部者との交流は案件ごとに異なる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
場所にもよるが残業をしたら、した分だけつけられた。上司の気質にもよるが、上司は時間外がつけられないので、その分、部下に仕事を任せるタイプだっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分次第で細かいスケジュールは組めるので、調整しやすい。
直行直帰等も可能。
土曜出勤の頻度も年々減ってきているため、有休も自分の使いたいタ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
3交替制の4勤1休は無理がある。夜勤は明け休みがあるので、カレンダー上、一応2連休にはなってる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
給与は高めだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に人権がない。やれと言えば、どんなに理不尽でもやらされる。残業が多いと自己...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスのためワークライフバランスバランスは非常にとりやすい。
ただ、工場の現場職だとその限りではない。
【気になること・...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
育休、産休も取れる。
在宅勤務、フレックスも申請すればできます。
残業もそれほど多くなく、そこそこ残業としてもらえるので...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
飲み会が多かった。そして、飲み会に毎回出ること、残業しないことが、仕事が出来るやつみたいな風潮があった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給消化はしやすい、が繁忙期と閑散期が激しく、8.9月あたりの製造はどこも忙しい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取れるほうだと思う。自分の職場は有給を取りやすいし周りも取っているので他の職場よりは良いと思う。ただ、忙しいと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
百貨店勤務と化粧品専門店勤務と異なり、百貨店勤務の場合、配属先の営業時間に合わせたシフトとなるため、生活リズムは比較的安定、有給も繁忙期以外...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社アドマテックス |
|---|---|
| フリガナ | アドマテックス |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 39億2300万円 |
| 従業員数 | 280人 |
| 売上高 | 223億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中野修 |
| 本社所在地 | 〒470-0201 愛知県みよし市黒笹町丸根1099番地20 |
| 電話番号 | 0561-33-0215 |
| URL | http://www.admatechs.co.jp/ |
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