高尾の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年5月に民事再生手続に入り、11月で承認→今年に入り役員変更とオーイズミの子会社化が決定した...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に整っていると思う。有給、フレックスタイム導入など営業でも様々な働き方を選択できると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)

【良い点】
あまりない。賃金テーブルによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点長の評価によるところが大きいので良くも悪くも拠点長次第。成績が...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
遊技機業界が斜陽産業である事、大手メーカー以外はホールも相手にしてくれない為、中小以下のメーカーがこの先生き残る...続きを読む(全172文字)

【良い点】
残業は場所による。開発部門は夜遅くまで残っている事が多いが管理・製造部門はほぼ残業は無い。新機種販売の前後は製造・管理部門も仕事が増えるがそ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価制度が変わってから昇格ごとの給料の上昇が可視化された為、どの等級でどの程度の金額がもらえるかある程度予想できるようになった。ただその等級...続きを読む(全191文字)

【良い点】
上司が優しそうであった事。パチンコの開発に関われるという職場であった事。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署でも教育が出来ず、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
アットホームでキュウキュウに縛られることはなくなってきていた。夜遅くまで残業はなくなってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
民事再...続きを読む(全186文字)

【良い点】
私の在職時は、1日の勤務時間が短く
遅い出勤、早い退勤時間でした。
そのかわり、平日＋土曜出勤もあり。
通勤ラッシュをずらせて、習い事等も通...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた期間は、あまり新台の発表も少なく売上もボチボチだった為
基本暇でしたので文句は言えませんが
年収...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特に問題なく退職出来ました。
手続きや引継ぎ等、スムーズに出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわかりませんが、
在職...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コストカットのために積極的に他メーカーと連携して共同開発しようとする流れがあるのは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全201文字)

【良い点】
最近人事評価システムが刷新され、評価されるべき人は評価されるようになっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自由な開発環境だと思う。パチンコ好きな人にとっては自由にやらせてもらえるので、楽しいと思います。社長や会長からの差し入れがよくあり、アットホ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に女性は事務員としての在籍が多く、管理職はほぼいない。(開発以外では若干いるぐらい)　ただ女性には比較的厳しい事を言わないので社員とし...続きを読む(全196文字)

【良い点】
会社から強く何かを言われる事は少なく、仕事量も多くなってきた場合は相談すれば、何らかの検討はしてもらえる。

【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
うまく取り入れば簡単に役職がつけてもらえる。能力が低くても口がうまければok。
【気になること・改善したほうがいい点】
他メーカーから来た＝...続きを読む(全179文字)

【良い点】
福利厚生として会社と提携しているホテルなどの施設が利用できます。ただ社員で利用している人はほとんど聞いた事がありません。
社員旅行も2年に1...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ある意味で全ての工程に関われるので、一連の流れを理解しやすい。逆に言うと、全てこなさないといけない事でもあるので、自分のやり方を確立するまで...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特になしだが、結果だけしか見てないので
人間性が酷くても結果を出し、数字を上げれれば良い。

【気になること・改善したほうがいい点】
一族経...続きを読む(全182文字)

自己啓発セミナーを半強制で受けさせられます。ただし受けてもほぼ、役に立たない講習です。
会社は教育する気がありませんので、仕事のやり方を教えてくれる役...続きを読む(全174文字)

他のメーカーの演出や機能を真似る方針。
企画力が無いため、版権に頼るしかなく、あとは売れている他メーカーの台の真似の為、成長性に乏しく、将来性も感じな...続きを読む(全160文字)

まず評価は一族に気に入られるかどうかが全て。
気に入られれば仕事は出来なくても出世し、気に入られなければ出世しない。
一応毎年昇給はあるが、元々のベ...続きを読む(全159文字)

とにかく一族及び企画の意見が強い。どんなに時間をかけて設計しても思いつきでひっくり返され無駄になる。それによる開発費の損失及びスケジュールの遅れは、後工...続きを読む(全202文字)