アングルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
百貨店に配属されるため配属先の百貨店品質の接客スキルを身に着けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は特に存在せ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
民事再生中に入社という、最悪のタイミングであった。
社内も、大規模なリストラの後、間もなく、いろいろと不安定な状...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、服飾業界でありながら「男尊女卑」であり、非常に前時代的な文化。
女性の管理職はもちろん、総合職もひとりもお...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界にもかかわらず、完全な「男社会」。
総合職系（営業職・企画職など）に女性は一切採用されず、もちろん役職者...続きを読む(全195文字)

【良い点】
店長になると、店舗に仕入れる商品にも自らの意見を取り入れてもらうことができるようになります。ディスプレイなども個性を発揮できます。
他の店舗...続きを読む(全208文字)

【良い点】
在籍当時は良くも悪くも保守的で穏和な人が多く居た印象。ただし、言い換えれば事なかれ主義。社内行事や飲み会はほとんどないため、社員同士の繋がり...続きを読む(全166文字)

【良い点】
業務が軽いので、ワークライフバランスが取りやすい　また男性が女性にアットホームで優しい雰囲気がある　バリバリキャリアアップできるような雰囲気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与面では待遇の差、あるいは上司の態度の差は感じられなかったが、やはり建物が古かった　長く入院で、休んでる方もしっかり戻られて良心的と感じた...続きを読む(全187文字)

【良い点】
日本企業という雰囲気　上司は女のコには娘に対するような態度でアットホーム　制服があり気にしなくていいので便利でした　昔ですがやはり紙ベースで...続きを読む(全185文字)

【良い点】
百貨店中心の商売なので、最先端のファッションや流行に敏感になれる。また、社員どおし仲良くファミリーみたいな会社なので人間関係は比較的良好。
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近になってジョブ型雇用を導入しましたが、基本的には年功序列の色が強く、1000万円くらいまでは着実に昇給していきます。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

【良い点】
良い意味で新卒は順調に昇給していくようになっているので月給は悪くないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないに等しく、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
給料は低いが、ボーナスは必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長などにならない限り、昇給は基本ない。社販をしなければならない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自分が好きなブランドだと社割で安く購入できる点です。あとはやはりそこの洋服が好きな人が働いているので、満足度は高いと思います。給料は販売員は...続きを読む(全443文字)

【良い点】
年功序列の色は薄まっていており、若手でも早くに昇進可能。
家族手当等の属人手当はなく、業績や成果に応じた報酬となり公平感がある。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客数に合わせて予算が高すぎるので、自分自身が接客で売上を取れても、給料は上がりません。
ボーナスも低いです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本給はアパレル業界の中で安定していた方だと思う。生活の基盤をしっかり築けた。
インセンティブというか日々の誠実な接客や店舗運営への貢献度が...続きを読む(全227文字)

【良い点】
完全に年功序列とはなるが、ある一定のライン以上の金額はもらえる。家族に言って恥ずかしくないとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)

【良い点】
有給は取りやすく、場所も飲食店なども多くお昼は困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってOJTができない人がいる
自分中心...続きを読む(全204文字)

【良い点】
良い点は、毎期提出する業務目標があるのですが、実績が芳しくなければ期首に作成した項目を修正できるのでなんとでもなります。
【気になること・改...続きを読む(全165文字)