回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容は同じことの繰り返しです。経験を積んでどんどん処理速度が上がっていく面白みはあると思います。続きを読む(全56文字)
株式会社トンボ
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【良い点】
業務内容は同じことの繰り返しです。経験を積んでどんどん処理速度が上がっていく面白みはあると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新入社員だと1ヶ月以上の研修があります。それ以外でも定期的に社内勉強会などがあるため、意欲的に取り組めば学びになるかと思います。
またメンタ...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特に目立つ内容はなく至って普通です。
副業不可、リモートも不可なので、そこに不満を感じる人には向いてい...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供の数は減少一方なので、学生服以外の事業展開もしていかないと売上減少は目に見えています。介護服や犬のハーネス事...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
繁忙期以外は残業はほとんどありません。自分がミスした時の対応か顧客側の理由で対応する時くらいで、通常は発生しませんでした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休・育休とられる方は多く、子持ちの方も多いので取りづらさなどはないかと思います。ただ復帰後もリモートなどは不可です。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係がかなり明確にあるため、先輩後輩上司部下などと自分の立場を考えた振る舞いが必要になります。
自分のスキル...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の3月は休日はほとんどなく、ほぼ毎日残業です。繁忙期の月以外と比較すると5倍くらいの業務量をこなす必要があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
月給に対して、賞与は多い。
目標設定や人事考課面談などは殆どないため負担は少ない。
工場としての成績が良い年は大入袋を頂けたことも。
【気に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
主婦が多いこともあり、家庭を重視する方が大きいので付き合いがあっさりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の取得にも細...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
子育てが落ち着いた主婦の方が多い職場なので、小さな子供がいる方に対する理解がある。子供が理由なら休みも自由に取れるので子供のいる方、すぐに出...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
安定している会社であること。
繁忙期以外は早く帰れるので、体力があればプライベートも充実させることが可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一般アパレルと比較すると1物件あたりの単価が高い為、やりがいを感じやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
コストアップ対策、効率悪化対策続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業績目標に達していなくても極端に給与が下がることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化が加速する中でどのように効率化して改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
通信教育の活用
【気になること・改善したほうがいい点】
半額会社負担だが、もっと負担して欲しい。外部研修を増やしても良い。コストカットか内部...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅補助が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少ない。物価は上がっているが、福利厚生が追いついていない。時代遅れ。改善必要続きを読む(全79文字)
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【良い点】
今までは売上は上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
コストダウン、将来の対策が遅れている。社長をはじめ、経営陣は将来を本気で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員同士は仲は良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が出ずに極端に給与ダウンになる。管理職の業務負荷は増える一方続きを読む(全77文字)
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【良い点】
盆と年末年始の休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率が低すぎる。もっと社員を休ませる風土作りが必要。サービス残業が多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
企画の女性は働きやすそう。比較的、男女平等になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性をちゃん付けやあだ名で呼ぶ社員がいる。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員同士の人間関係。アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、肉体的にも厳しい。12月から入学式までが休み...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社の業績がある程度安定していた点は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は減っていく一方で業務負荷が増えても給与は増えない体質続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、場所も飲食店なども多くお昼は困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってOJTができない人がいる
自分中心...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
部署や直属の上司によって働きやすさや評価基準が大きく異なり、配属先次第で満足度に差が出ます。また、現場の意見が経営陣へ届きにくく、部門間の連...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少ないのに基本給与が低い。
残業20時間程度して単身一人暮らしで生活できるレベル。
毎年の昇給も雀の涙。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社トンボ |
|---|---|
| フリガナ | トンボ |
| 資本金 | 2億6187万円 |
| 従業員数 | 1,427人 |
| 売上高 | 289億692万2000円 |
| 代表者 | 近藤知之 |
| 本社所在地 | 〒706-0224 岡山県玉野市八浜町大崎1212番地 |
| 電話番号 | 086-232-0311 |
| URL | https://www.tombow.gr.jp/ |
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