グンゼの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全78件）

【良い点】
工場職限定の研修が充実しており学ぶ機会は大いにあると思う。資格取得制度もあるため受けたい資格を取ればある程度のお金を貰える。
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
家賃補助が8割出る。有休も使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日を増やす動きは労働組合にあるがもう少し増やして欲しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
工場にも女性が多いため（男女比はほぼ同じくらい？）働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に女性の管理職を増や...続きを読む(全115文字)

【良い点】
優しい人が多くよく面倒を見てもらえるのでそこに関しては惜しいなと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場が田舎にしかないこと。今...続きを読む(全89文字)

【良い点】
色々なことに挑戦させて貰える。仕事の幅が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑用的な業務もしなければいけないときがある。仕事の押し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アパレル事業以外にも事業を持っているため一つの事業が低迷しても安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル事業の将来性が乏しく...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の意思で残業時間を決められるため早く帰りたい時はすぐに帰ることができる。現在の仕事量はちょうどよく感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
製品の開発業務を担当していた。
新卒での入社であり、OJTの先輩は親身に仕事について教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全249文字)

【良い点】
アパレル、機能ソリューション、メディカル、ライフソリューションと4つ柱がある為、何処かが業績悪くてもカバーできる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全301文字)

【良い点】
福利厚生は大手企業なので住宅手当等はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり管理側になるとプレイヤーではないので
ほとんど会議や...続きを読む(全194文字)

【良い点】
払われないということは絶対ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる。都会(東京、大阪)だからプラスになるとかは無い。むしろ店舗...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年２回とあるが、業績が悪く、お小遣い程度しか出ない。アパレル業界全体に言えることだが、月給も高くないので一人...続きを読む(全89文字)

【良い点】
決算賞与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰る人よりも残業している人を評価する社風があります。評価基準が非常に曖昧です。①...続きを読む(全320文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がないと給与が低い。
住宅手当等もないため一人暮らしは難しい。
年2回の賞与が廃止され、月々に割り当てられる形...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年俸制のため、月々の給料は若干高く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため賞与なし
残業代は出ない
昇給も不透明でたとえ結...続きを読む(全203文字)

【良い点】
近隣の工場と比べたら少しだけ高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ペースが遅すぎる。2年続けても給料が上がりませんでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
実家住まいであれば十分生活できる給与だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしの場合、特に地方支店に配属になった場合も住宅...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年齢序列なので勤続年数が多ければ多いほど基本給が上がっていく。また管理職はかなり給料がいいと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
経営が安定していて給料も確実にあり、社員が生活に困る事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定や年収を上げるには昇格を伴わなけれ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
店長などの上司、チーフとの距離が近く風通しが良いと感じる。社風や人も優しい人柄の方が多く、相談しやすい環境だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)