デサントジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
配属される店舗の店長やシフト作成者によって変わると思いますが、私が配属された店舗では比較的自由に休みは取れました。
有休を使っていなくても有給...続きを読む(全175文字)

【良い点】
活気があり、スポーツ好きにはいいと思う。
企業イメージもよく認知度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか上がらない。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
接客を受けたい、実物も見て決めたい。というお客様がほとんどなので
接客初心者の方でも向上心さえあれば始めやすいと思います。
ただ個人目標、予算...続きを読む(全269文字)

【良い点】
若手が成長しやすい環境ではある。
担当ブランドは選べないが、興味のあるブランドに配属されたので
販売する際に経験に基づいたアドバイスが出来て顧...続きを読む(全200文字)

【良い点】
性格が温厚で倫理的、いい人が多い。
基本的に社内も上下関係が厳しくなく、フラットで和やかな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性管理職も増えてきているが、独身者が多い。
フレックス勤務や在宅ワークができるリモート制度もある。（ただし利用できるのはフルタイム勤務者のみ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
フレックス制度やリモートワークといった働きやすい制度が整っており、育休からの復職率は現状100%を維持している。
昨今男性の育休取得者も複数で...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性ですと、なかなか給料面が厳しい点での転職を考えた。続きを読む(全33文字)

【良い点】
自社商品は50パーセントオフで購入できる。いろんなブランドを扱っているため、好みのものを変えると思う。
社内でのスキルアップ研修などはしっかり...続きを読む(全156文字)

【良い点】
新入社員研修、フォロー研修などの全社研修の制度を設けている。
自ら行きたい部署に手を挙げられる公募制度がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

【良い点】
非常に低いと感じるので、処遇改善いただかないとモチベーションがだいぶさがるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与改善は早...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社が常に新しいことを取り入れているので大切ななことはそのままでいろんな新しいことを取り入れていて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
配属される部署にもよるが、若手のうちから海外工場に勤務する人もおり、環境次第では平均以上の年収を稼ぐことが可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわかりませんが、在職時は明確な評価基準はなかったです。
あくまで在職時の話ですので今後はわかりません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本給は一般的である。福利厚生がしっかりしており、特に社宅、寮が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は通常であるが、業績の影...続きを読む(全89文字)

【良い点】
大手の子会社ということもあって仕事は無くならないため給料やボーナスが比較的安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がとに...続きを読む(全93文字)

【良い点】
同業他社に比べれば良い方だと思います。特に新卒の初任給は毎年上がってますので。
賞与も年4回と割と多い方だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年収は業界特性上、それほど高くはない。ただ、一人暮らしをする上でそれほど苦労はしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
大手ならではの安心感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く給与があがらないです。貯金は出来ません。私はすぐ辞めてしまいまし...続きを読む(全103文字)

【良い点】
賞与が親会社の好業績の影響で増えてはいるが根本的に基本給は
あまり高くなく年収の賞与に占める割合は大きい続きを読む(全58文字)