都市環境開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
販売のみの企業も多いですが、事業の企画から販売企画を一貫してするためもし現場責任者になるとやりがいはあると思います。
モデルルームの計画、販...続きを読む(全202文字)

【良い点】
まずは新築マンションのモデルルーム営業に配属され、現場を経験させてくれる。後に現場責任者、土地の仕入れ事業等のキャリアを歩んでいく体制。
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
一つのプロジェクトについて、一人のリーダーが企画から販売、引渡までできる点が魅力的である。大手デベロッパーに関していうと分業制になっており...続きを読む(全164文字)

休暇制度については正直きついとおもいます。当初は隔週の2日で月6日の休暇を取っていましたが、昨今は週1日の月4日に減りました。また、営業成績が未達成の場...続きを読む(全170文字)

住宅販売に関することであれば、なんでも行うことが出来るので、トータルに仕事をしたい方にとっては、充実した時間をおくることが出来ます。
反面、すべてにお...続きを読む(全170文字)

【良い点】
性別問わず、成績が良い営業マンは稼げる。性別差別などもない。産休育休も取れる環境である。復職したかたも働いていた印象。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休みの取りやすさが良い点である
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用が近年進んできているが、そもそも少なかったため、制度が微妙...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
FF制度というものがあり、給料が9割なら９割の仕事量とされているが、年収が少なくなるだけで何を基準で９割なのかは...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性スタッフが多いので当たりであればいい方たちの一緒に仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく入社の方が当日...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性がいるいないに問わず、オフィスでは品がない発言が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方で苦手な人はとことん無理な会社だ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性で管理職もそれなりにいらっしゃる、産休育休はほぼ100%取得していると思うので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社内で活躍している女性は多い印象です。男女比もちょうど半分ぐらいで、職場環境はとても良いかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性でも役職についている方はいる。
昇格の制度に男女差は特にないので、女性だからという理由での理不尽は無い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
新規開拓営業なので、女性で愛嬌があると、話を聞いてもらいやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に少ししんどい可能...続きを読む(全83文字)

【良い点】
あまり男性と女性で待遇の差はないと感じた。お金を稼ぎたいなら働く!そのような感じ。なのでお金を稼ぎたい女性からすると打ってつけ。ら続きを読む(全71文字)