仙台ターミナルビルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年収に関してはいればいるほど昇給もするが年間ごとの昇給ペースが遅すぎて年に1500円程度。ボーナスに関しても出るは出るが雀の涙ほどしかもらえま...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やる気があればなんでもやらせてくれる環境でありお金もある会社なので材料等気兼ねなく発注できやる気があれば色々な経験ができると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
東北でナンバーワンのホテルであり立地も最高。JR系列ということもありコンプライアンスに厳しいがパワハラ等にはかなり厳しかった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
シフト制なので土日に休める場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり番があり朝の4時から働くが土日の忙しい日などは夜の20時...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く将来性がないため。おそらくJR系列のホテルなだけに内部の人間はここよりいいところはないと口を揃えていうが...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生の充実を図っています。企業人研修、階層別研修、海外研修の支援、社員親睦旅行も毎年実施しています。社員食堂もあり、助かっています。続きを読む(全74文字)

【良い点】
定期的に研修、企業研修、海外研修があって充実しています。続きを読む(全34文字)

【良い点】
入社から数年後、昇格試験がありそれを合格すると基本給が上がります。ボーナスも基本給に基づき上がります。
それから、毎年昇給があって、1000-...続きを読む(全320文字)

【良い点】
部下が目標を達成できるよう、業務を管理をしていただいてます。具体的には計画立案、能力に応じた人員配置、予算管理、進捗や目標達状況の把握などをし...続きを読む(全171文字)

【良い点】
お客様からお褒めの言葉をいただいたり、指名を頂く事で自分の自信に繋がり、次はもっとこうしようと向上心が上がる。また自分が考えを上司に相談しやす...続きを読む(全256文字)

【良い点】
性別は問わず出来ます。
対象が男性であるため、女性の魅力を存分に発揮できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会ですので、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
男女関係なく働きやすい
お客さんは８割は男性２割女性といったところだろうか
ただし配属先にもよる
場所によっては外国人のお客様が多く英語力があ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が活躍している印象を受けました。
女性の管理職の方もいました。

育休制度や産休制度等がきちんと整備されていて、取得している社員の方がいら...続きを読む(全197文字)

【良い点】
男女問わず働ける。
女性の管理職も多いが、部長にまではなれない。副部長止まり
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人がセクハラめ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく男尊女卑が激しいので、キャリアアップを求めている人はやめた方がいい。そもそもどうせ辞める...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私はバイトでしたが女性の方も営業で活躍されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務的に、男性と2人きりになったりすることも多い...続きを読む(全133文字)

【良い点】
フロント営業でも男女半々で、性別を問わず活躍できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休はとりやすい環境だと思いますが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性の方が昇格しやすい、会社としても女性の活躍を後押ししていると思う、女性の管理職の割合を増やすと会社の発信もあった気がする。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性の管理職も多い為、売れる営業の方はキャリアアップの可能性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず、遅くまで働いて...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性社員が多い職場であり、特に製造現場では女性が少数派。そのため、男女比のバランスが整った環境を求める女性...続きを読む(全172文字)