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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊田ケミカルエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に豊田ケミカルエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

豊田ケミカルエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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豊田ケミカルエンジニアリングの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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豊田ケミカルエンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊田通商の子会社であるため社長が何年かごとに変わる。
そのたびに会社方針が変わるのでその辺は柔軟な対応が求められる。
配属された部署にもよるが、ほとん...続きを読む(全151文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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豊田ケミカルエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月29日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
豊田通商グループの健康保険組合に加入できるため、産業医相談、健康診断、病気による入院時、定期の歯科検診など様々な制度を利用できる。また各種社外...続きを読む(全178文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月03日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な業界なためスキルが身に付くことは期待できない。
最近は職場環境、雰囲気がいかがなものかと思う。
しかし、一般...続きを読む(全170文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は危険な作業が多い。管理職は社長の顔色ばかり伺ってあまり、自分の考えを持った人はいないし、一般社員を使い捨てのように考えている、管理職が多い。豊田通商...続きを読む(全131文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は規模にしてはまずまず。トヨタグループとしては少なめ。評価は年間で目標をたて、その達成具合によりベースアップ金額、ボーナスに反映されるが、反映される割...続きを読む(全162文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業種がかなり特殊で、多くの業務が社内の仕事のスキル習得に留まる。なので他の会社での有効なスキル習得はあまり期待できない。外部研修も業務に必要になる資格以外...続きを読む(全152文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊田通商の子会社であるため毎年のように天下りがある。毎年のように方針も変わる。
給料は大会社まではいかないがまずまずである。特質すべきは仕事量が極端に少...続きを読む(全155文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社の保養施設等が使えるためかなり充実している。
残業はほとんどない。
サービス残業は無いため、労働環境は非常に良いと言える。
休暇制度については...続きを読む(全161文字)

豊田ケミカルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

規模の割には高収入が得られる。
評価制度として年度の始まりに上司と相談して重点実施目標を作成。
それに基づいて仕事を進めていく。年度末に重点実施目標に...続きを読む(全157文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)

株式会社タナベコンサルティンググループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
びっくりするぐらいいところが何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社に特化しているように見えてまったく研修がないまま現場...続きを読む(全178文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無期雇用です。
一人一人に担当者がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者と相性によります。中には担当者と合わない方もいらっ...続きを読む(全83文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)

株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社の最低限は守っているように感じた 良くも悪くも簡単に入社することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時では一般事務の...続きを読む(全188文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣契約からでも3年後に無事契約満了まで勤められたら、直接雇用の可能性があると派遣コーディネーターさんからお伺いしていました。結構楽しみにして...続きを読む(全116文字)

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターで働き始める際、多くの人が抱える入社ギャップの原因は、事前の期待と現実の業務内容や環境の差にあります。入社前は「簡単な電話対応」...続きを読む(全360文字)

大栄環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年でコンプライアンスにも配慮して、かなりクリーンな印象になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してCMを流したり、イ...続きを読む(全155文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と説明会、そして入社後の説明で異なる点が多かったです。まずこちら側に有利に動くことは少ないと思っていいでしょう。続きを読む(全78文字)

豊田ケミカルエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 豊田ケミカルエンジニアリング株式会社
フリガナ トヨタケミカルエンジニアリング
資本金 3億1000万円
従業員数 108人
決算月 3月
代表者 林由浩
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目9番8号
電話番号 0569-24-9925
URL http://www.toyochemi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1551068

豊田ケミカルエンジニアリングの 選考対策

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