合同会社ユー・エス・ジェイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全78件） 3ページ目

【良い点】
性別、年齢に関係なく仕事が出来る人なら昇進が出来る職場だと思います。
きちんと評価がされる職場です。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私の配属先では、女性のリーダーが多いなと感じました。学生時代のアルバイトでしたが、シフトなど考慮して気持ちよく働けました。パークなどにも無料で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自由度が高く仕事をかなり任せてもらえる点。
発言、提案もでき、秘書としての業務のみならず、プロジェクト等にも参加できます。
勿論毎日パークで楽...続きを読む(全362文字)

【良い点】
いろんな年代の女性のスタッフが多く、助けたり、助けられたりという関係、人間関係は良好でした。
土曜日日曜日だけの学生アルバイトや、平日のみの主...続きを読む(全177文字)

【良い点】
広くきれいなオフィスで外資系企業の雰囲気がとてもよく出ていた。
部署内は女性が多かったけれど皆とても仲良く、明るい雰囲気だった。カフェテリアは...続きを読む(全246文字)

現場部門・管理部門・マーケティング部門、それぞれ女性は多いが、アルバイトから社員、上級役職になるにつれ男性が占める割合が多くなる。ただし性差別のようなもの...続きを読む(全392文字)

テーマパークのコアターゲット層はファミリー、シングル女性のため
女性の活躍は多く見受けられます。
業務に関する女性蔑視はないと考えます。
育児休暇制...続きを読む(全168文字)

シフトも融通がきき、主婦やパートもたくさんいたので、働きやすい環境かなと思っていました。
育児休暇など制度もあるのですが、
子持ちのパートは辞めていく...続きを読む(全157文字)

女性も男性も分け隔てなく働けます。私の勤めていたお土産屋さんでは女性のスタッフ(社員さん)が多かったです。接客業だからということもあるのでしょうか?若い女...続きを読む(全179文字)

女性社員、女性管理職が多く、働きやすい。特に男女差を感じる場面はなく、「人」に注力を当てていると感じる。産休・育休もきちんと取れ、産まれた赤ちゃんと会社挨...続きを読む(全170文字)

女性管理職登用を推進しており、むしろ男性よりお得な感じがしました。
プライベートとのバランスも取りやすいですし、子育てをしながらフレックスや時短を利用し...続きを読む(全166文字)

非社員でも出産・育児休暇を取得可能。人事に専門スタッフが配置され、面談を数度行ってくれる。上司との面談も設定あり。休暇中もこまめな連絡が入り、給付金等の申...続きを読む(全151文字)

従業員はほとんどといっていいほどパートであるので女性は働きやすいと思います。パートから契約社員になった女性はいないように思いますが、マネージャークラスで転...続きを読む(全152文字)

・出産、育児休暇大歓迎。たくさんの人が取得、復帰されています。
・女性でも全くハンディはない。公平に能力を判断し、優秀であれば遠慮なくキャリアを積める土...続きを読む(全211文字)

育児休暇を企業で始めてとった人が表彰されていました。産休や育児休暇の取りやすい会社だと思います。女性だと、将来のことを聞かれることはなく、男性と違いなかな...続きを読む(全155文字)

物販部は良くも悪くも女性社会なので働きやすい人はそうかもしれませんが、人間関係が良いとは言えず特定の上司に気に入られる事が必要。また正社員にならせてもらえ...続きを読む(全171文字)

正社員の場合出産、育児の休暇は取れますが、
休暇を取ると復帰した時に元のポジションに戻ることはむずかしいです。
ほとんどの方がアルバイトか契約社員ですが...続きを読む(全205文字)

上層部は、業務面では女性の意見を積極的に聞き入れてくれていたと思いますし、期待してくれていたと思います。特に女性の「労働環境」を向上させるような取り組みと...続きを読む(全169文字)

テーマパークという女性がターゲットになる商売でもあることから、女性目線が求められている。女性を積極的に幹部クラスに上げていこうとしているので、女性にとって...続きを読む(全176文字)

優れた点は福利厚生がしっかりしている。勤務時間の累計でボーナスがつくなど透明性が高いと思う。その分勤務希望者が多く代わりがいるので、それなりの努力をしない...続きを読む(全160文字)

当時出産後のサポートはないに等しく、出産後復帰せずに退職しました。その後時短制度ができたと聞いていましたが今はなくなってしまったそうです。就業時間が長く、...続きを読む(全161文字)

女性も働きやすい環境だと感じています。
特に、子持ちのパートタイマーの方は、午前だけ、午後だけなど
シフトを組む方としっかり話合い決めることが出来ます...続きを読む(全163文字)

女性の幹部社員登用を積極的に行っていた。
男性よりも、女性の方が昇格しやすそうな社風を感じた。
かなりの女性社員が在籍しているので、かなり女性にとって...続きを読む(全171文字)

アルバイトを含め、全社員の女性割合が半分以上で、制度的にも、実務的にも女性がかなり強い会社だと思います。会社のターゲットも女性(独身、母親)です。
育児...続きを読む(全240文字)

当時務めていた職場は女性が多く、また管理職にも女性が大半を占めていました。そういった意味では男女関係なく能力があり有望であればキャリアアップのチャンスはあ...続きを読む(全150文字)