嵐山辨慶の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 4年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
マナーや着物の着付け等が学べます。
また、客層も良い方なので、様々な方と接客を通して関われることはプラスになると思います。
【気になること・改...続きを読む(全371文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 11年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
着物の着方や礼儀作法を学べる所は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は忙しくて休みがほとんどありませんでしたし...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 19年前
• 経理
• 正社員

一族の経営の割にしっかりとしていると思う。幹部も勉強熱心で、地域の活動への参加も熱心。ライバル企業は地域がら非常に多いが、その中では抜けているのではないだ...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 非正社員

事業の成長性はないと言っていよいでしょう。
これはこの業界全体に言えることです。
保守的な部分が強いので、時代の変化に合わせて型を変えていくことはあり...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 非正社員

食事補助、住宅支給はあります。おそらくこの業界であれば普通なのだとは思いますが、お盆、正月など宿泊客が多い時期は休みが取れず、また大変忙しいです。
出産...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 非正社員

旅館自体は歴史があり、素晴らしい施設だと思います。しかし、経営陣である家族のトップダウンかつ社員を信用しない経営には疑問を感じます。社員はマニュアル通りに...続きを読む(全151文字)