ロフトマンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性別問わず、活躍ができる場所が設けられているように感じる。以前はどうしてもメンズがほぼほぼの売上だったが、昨今の状況を見ていると、そんなことも...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
店舗にもよるが、比較的急な休みでも取得しやすい。
みんなでカバーしあおうという雰囲気が強いので、心強いです。
最近は世帯を持つ人も増えてきてお...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
その時代に反応されている洋服ブランドが必ずあります。そういう意味では洋服屋としてやっていくには充実した環境かと思われます。
【気になること・改...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
洋服が安くかえるのが唯一の福利厚生です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比べてもかなり待遇は悪いと思います。
休みも少なく...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
純然たるセレクトショップですので、他のアパレル会社とは差別化がはっきりできています。そういった意味では永く生き残る企業です。
【気になること・...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
洋服が好きならばこんなにも環境の優れた場所はありません。ブランドの背景を知ることや、知識、実際にデザイナーとの関わりをもてます。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 販売スタッフ
• 正社員

社員に関しては、基本的には週一回の休みですが、夏休みや冬休みで連休を取ることも可能です。勤務時間は仕事の量にもよりますが、展示会が多い時期は残業が続くこと...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 販売スタッフ
• 正社員

洋服が好きな方なら、ブランドの背景から生産工程、生地に至るまで知識を得られ、それを活かせる職場です。
販売で経験を積み、意欲があれば展示会に出られたり、...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 19年前
• 販売スタッフ
• 正社員

入社時に受けた印象は、ファッションというより服に特化してかなり知識を持つよう教育を受ける、といった形でした。
洋服一点一点の出来上がるまでの過程や、生地...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

望めば出産や育児で復帰しやすい環境だと思います。実際に復帰した人はいません。相談すれば長期休暇など男性でも融通が利く会社です。就業時間が長くストレスで病気...続きを読む(全151文字)