この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚率は高かったです。家庭や子育てについて、気持ちを共有することができると思います。休日出勤がありますが、関連業者の人々と顔を合わせる良い機会...続きを読む(全246文字)
小松ウオール工業株式会社 報酬UP
小松ウオール工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚率は高かったです。家庭や子育てについて、気持ちを共有することができると思います。休日出勤がありますが、関連業者の人々と顔を合わせる良い機会...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは全くない。土日祝日に関係なく電話は鳴る。建築業界特有かもしれないが、生の体力と精神力じゃ保たない。業務量が多く、1人で抱...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事に関しては残業が月に大体20-30時間程度なのでそこまでは大きな負担ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも現場から社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給与や会社の規模などはおおむね不満はなかった。無借金経営で安定もしており、残業代もキチンとつくのでその点はわるくない。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場で怒られて学べ、先輩の背中を見て学べのスタイルなので、長く勤めれば自発的に考え行動する力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
土日祝が一応休みで、自分の現場が重なっていなければ普通に休める。
また有給も年5日は労働基準法の関係で取得できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
苦労して打ち合わせした現場で職人さんたちを段取りして間仕切をぶじに納品できたときには感動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上場企業であるため、事務職の給料が良い方だと思われる。福利厚生もきちんとされているため、産後育児休暇を取れるし子育て中の女性も活躍しているイメ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
事務職なので体の負担はほぼなく働きやすいと思う。子育て、家事のワークバランスを取りやすいと感じる。
支店、営業所の事務員の関係性も仲が良く、人...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事前に報告しておけば有給休暇は取りやすい。福利厚生でチケット割引があり、お得に買い物などに使用できる。
残業は繁忙期によって変わるが比較的少な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な作業が多い。非効率的な社内システムを延々と行なっている。現場次第で労働内容、環境が変わる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒なのに現場仕事をさせられて高卒の文句や注文の対応をさせられる。
本社勤務だったが、配属...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に見て覚えろという感じなので教育になってない。
スキルアップしたところで活かす場面もな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
商品数が少ない。競合他社はその倍以上あるので比較的に楽です。私は関東勤務だったので基本パーテーションを扱うだけでよかったのでその点はこの会社の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社内活動で石川の小松にタダでいけます。いかない人にはなにもありませんがそういうのに積極的に参加するひとにはいいかもです。宿泊費・旅費付きだった...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
パーテーションでの競合が少なく世の中の需要もそこそこあるので仕事自体はたくさんあります。ただ担当している顧客によって雲泥の差なのでいい顧客をも...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性社員は内勤業務専任となります。そのため、労務管理が行き届いており、無茶な残業や、賃金不払いなどは一切ありません。
また、育児にも非常に理...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
営業は部署によって、働き方がかなり変わるので一概には言えませんが、私がいた部署では、「遅刻」「早退」は存在しません。すべて「直行」「直帰」とし...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
建築物の内装の中でも、部屋を構築する間仕切りという構造体を設置する業種のため、現場を作り上げる感覚が強く、納入完了後は、一定以上の達成率を味わ...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
営業職であれば、若手のうちから同年代の一般的な水準よりかなり高い給与がもらえると思います。
また、賞与の額もかなり高い方かと思います(年間で...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
空間を仕切る事はこれからも必要になっていく為、需要はなくなる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要がなくなる事はないが、製品...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカーのため、目に見える物を売るという点では、完成品を見れるので面白みはある。
品種は同じでも、サイズや色などはオーダーメイドの為、自分にオ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ルートにおける法人営業のため、
営業はしやすい。
商品もある程度に知識で販売できる。
転勤は多くはない。
交通費は支給される。
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
良い点はボーナスが、夏と冬、割ときちんと出るところ。
5ヶ月、6ヶ月出る会社は少ないと思う。
月々の給料が少なくても、年収が大きく変わるのでそ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業としては、個人の裁量に任せる部分が大きく、新規開拓から施工管理まであらゆる場面に携わる事ができる。
提案→受注→売上→納品→施工完了
の流...続きを読む(全281文字)
会社名 | 小松ウオール工業株式会社 |
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設立日 | 1968年1月 |
資本金 | 30億9900万円 |
従業員数 | 1,352人 |
売上高 | 377億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加納慎也 |
本社所在地 | 〒923-0994 石川県小松市工業団地1丁目72番地 |
平均年齢 | 37.5歳 |
平均給与 | 584万円 |
電話番号 | 0761-21-3131 |
URL | https://www.komatsuwall.co.jp/ |
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