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清原株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

清原の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

清原の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

清原の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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清原の 全ての評判・口コミ一覧

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清原株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年5月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は気兼ねなく取得できる雰囲気があった。残業はひとによってことなるが、あるていどはかくごしておくひつようがある。ワークライフバランスがまっ...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    清原株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年4月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすさについては安心。女性特有の人間関係もなく、産休取得率は高かった。時短勤務の女性にも理解がある雰囲気であった。
    【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    清原株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年8月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性戦略化は随分前からかかげられているが、総合職スタートは男性しかなく、数年の勤務・試験をうけないといけない。また、実績もまだ乏しい。
    とはいえ、週一...続きを読む(全151文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    清原を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年9月8日
    回答者:

    【良い点】
    給料は平均並みボーナスが少し多い印象があります。
    最近では給料のベースアップを行いボーナスを少し減らすと言う給料形態に変わってきております。ベ...
    続きを読む(全243文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年3月26日
    回答者:

    【良い点】
    良くも悪くも保守的で、女性には重要な仕事は任せない。
    その為、社員という身分を手にしながらアルバイトのような簡単な仕事だけしていたら良いこと。...
    続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2024年4月8日
    回答者:

    【良い点】
    男性・女性に関係なく、出世できる道が確立されていたように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場現場へのセールスとなるため、その...
    続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年3月26日
    回答者:

    【良い点】
    あまりないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売り上げが低く大変そうでした。残業が月50時間ほどあるのにも支店は残業代未払いでした...
    続きを読む(全217文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年11月18日
    回答者:

    【良い点】
    どの店舗も仕事熱心で、かつ人間的にも成熟しており、優秀な女性の管理職が多い印象があった。今まで他店舗で活躍してきた女性が店長に抜擢されるパター...
    続きを読む(全521文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    清原の 会社情報

    基本データ
    会社名 清原株式会社
    フリガナ キヨハラ
    設立日 1948年8月
    資本金 1億円
    従業員数 410人
    決算月 5月
    代表者 斧原正明
    本社所在地 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目5番2号
    電話番号 06-6252-4371
    URL https://www.kiyohara.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133477

    清原の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。