ＢＲＩＮＧの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。業績と評価者に依存するため、何に対して評価されての結果なのかをFBされる機会はあまりなかった。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は新規事業への取り組みなど発想は面白いものがあったが、現実性や再現性に課題が残り中途半端な立ち位置になって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一定の勤務年数などの諸条件はあるが、退職金制度は存在していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の制度のみで特筆すべき事項はない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2-3年経験を積むと転職する方が多いためか、中間層が貴重な存在となっていた。会社や業界の今後と自身のキャリアを考...続きを読む(全102文字)

【良い点】
良くも悪くも差分はない。クライアント特性上女性の視点が重宝されることもあるため、活躍している方は多かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
お盆や年末年始など一部休日出勤が発生することはあったが、基本的には土日祝日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって上...続きを読む(全134文字)

【良い点】
とてもユニークで面白い人が多い会社だと思います。個性が尊重され、それらがマイナスと言うよりは強みとして扱ってくれるようなあたたかな雰囲気があ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
無形商材で自分のモチベーション次第では様々な業務に携わることができる。非常にチャレンジングな姿勢で背中を押してくださる上位層も在籍。
【気に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
人にはよるが、遅い時間までの残業をすることは特になかった。仕事が好きな人は遅くまで業務を行い、業務時間とプライベートを分ける人は自分で調整し...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の年次にあってない仕事を振られたり、意味のないMTGが散見された。業務も一人の人しか使えないシステムが多かっ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部長クラスになれるなら役職手当を相当貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職持ちになると仕事量が増え、役職手当以上の仕事をやら...続きを読む(全90文字)

【良い点】
管理職は給料がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は給料が少なく感じます。頑張っても無駄かなぁっと思いやる気が出ない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の大半が身内で、典型的な家族経営。かつては90歳目前の高齢社長だった。コロナ後に50代の息子に代が変わったが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
穏やかで優しい方が多く、仕事がしやすかったです。過去にこんな穏やかな社風の会社は見たことなかったので、とても驚きました。活発な明るさというよ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
気持ちの優しい社員が多く、どんなことでも気さくに話をすることができます。有給休暇取得中は、他の社員が私の担当地区のサポートをしっかりしてくれ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社風やミッションバリューに心つながるをかかげているためか、嫌な人があまりいない。営業は職業柄もあるのか気の強い方もちらほら見かける。
基本的...続きを読む(全139文字)

【良い点】
昔からいる人達はそれなりに良い待遇だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方達や、これから入社する方の待遇面はどこまで保証...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は親会社からの出向だが、社内は上にいくほど人が入れ替わらず責任を取らない体制。特に企画部門が弱く、売上より文...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めている方の横柄な態度が気になります。自分が全て正しいかのように意見したり罵声したりします。
頑張っている...続きを読む(全87文字)

【良い点】
今回のプロジェクトでは完全フルリモートという勤務形態でしたが、チーム全体の細やかな配慮と、風通しの良いコミュニケーション環境のおかげで、対面...続きを読む(全505文字)