イワクラゴールデンホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
同年代、同性に比べれば、高収入ではなかとも、もらっていた方だと思う。売ればそれだけもらえる仕事。ただ景気の影響を受ける仕事なので、コンスタント...続きを読む(全187文字)

【良い点】
地元では歴史があり、過去の購入者の知り合いの紹介などが頂けることがある。
他府県は展開せず、堅実に事業を続けている。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
身体的にハードな仕事ではないと思います。資格があり、成績さえ上がれば問題ありません。何事も受け流す能力さえあれば続くと思います。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には自由な会社だと思います。しかし、営業は結果だせなければ罵倒と罰金があったようななかったような。
工事部も基本的に自由かと思います。自...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性社員はほとんどいません。設計にちらほら。あとはパートタイマーの人達が数名いるのみです。少ないため、圧迫はないです。役職者もいます。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
マニュアルやルールといったものが希薄なため、自分のやり方を追求できる環境。最初から最後まで関わらないといけない為、営業以外の仕事もする機会があ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業目標に対する、収入面の変化が少ない。営業成績が振るわなくても基本給は支払われるため、歩合重視の営業職よりは安定している。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
帰宅時間はわりと融通が利くと思います。
子供が小さい等で早く帰宅して家族と過ごしたいと考えている人には向いていると思います。また休みが水木（完...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分のペースで仕事ができる。特に上層部かるの締め付けもないため自由度は高いと思う。有給休暇も比較的取りやすい環境ではある。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
営業の場合、引継ぎがほぼない為比較的すんなり辞められる。過去客への挨拶まわりくらい。良くも悪くも資格取得や営業スキルアップなどして辞める社員が...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修や営業マニュアルのようなものが現在はないことは改善した方がいいと思います。最初だけではなく、定期的に研修を...続きを読む(全173文字)

【良い点】
営業職の場合は現場経験を積むことで対人スキルを伸ばすことはできると思います。会社から本の配布などがあります。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業数字・結果出すことについてただ精神論を語る上司が割といて、アツい気持ちがあるのはいいが、よく分からないことを長...続きを読む(全120文字)

【良い点】
オンラインの研修ツールはあるが、みんなあまり聞いていない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップすることはないと思う。社内で...続きを読む(全96文字)

【良い点】
スキル現場でこなしていけば嫌でもある程度はついていくと思います。
あとは本人のやる気次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研...続きを読む(全92文字)

【良い点】
終業時間内に何かに突出した知識や経験のある社員が講師となり、講義を行ってくれる制度がある。自分の業務範囲ではない内容でも興味のあるものを自由に...続きを読む(全230文字)

【良い点】
営業力や忍耐力はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の仕方が統一されていない
数字に終われ余裕がないからか教育体制はよくない
雑...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年次にあわせた各種研修がある。新卒は年にもよるが数週間から数ヶ月の研修、入社後も定期的なバックアップがある。
中途でも管理職研修、コンプラ研修...続きを読む(全202文字)

【良い点】
社員は優しく仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験は形式上は存在するが、地方支店の事務系契約社員が正社員...続きを読む(全123文字)

【良い点】
住宅の販売としてスキルは上昇しても業界が狭いと思う。いかにほめる箇所を挙げられて売れるかが分かるようになる。自宅を購入するときに、どのようなこ...続きを読む(全162文字)