この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
暫くは契約社員として働いていたが、待遇はほぼ正社員と同じであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員スタートである旨をちゃんと...続きを読む(全158文字)
日医工株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
暫くは契約社員として働いていたが、待遇はほぼ正社員と同じであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員スタートである旨をちゃんと...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の当たり外れが大きい。酷い人の下に配属されると、パワハラと思われる様な目に遭う。心身...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
部署にもよるのだろうが、有給休暇がとりやすい。またこちらも部署によるが、残業がそんなに無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
不祥事以降、ボーナスが激減したため年収が減ってしまった。現在も立て直し中の為、当分ボーナス...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい。子供が熱を出して急な休みを取らなくてはならない場合でも休みを取れている様に見える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ジェネリック業界は、一部の企業を、除き各社利益率は低いので、業界としては年収が高くない業界です。そのような中で、かつ地方企業でもあるのに、その...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
非常に自由度の高く、判断、行動が早い会社だと思います。だから、悪い面がありましたが、急成長出来たと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
チャレンジしたい事があれば、積極的に提案して、妥当な意見であれば、採用されて意見が通るので、自分をしっかり持っている人であれば、容易にキャリア...続きを読む(全231文字)
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女性の管理職の方が多いので、能力があれば性別に関係なく、責任のある立場につける環境だと思います。
しかし、部長クラス以上になると男性ばかりになります。
管...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
個性的で面白い人が多いとこ思う。優しい人が多い印象で、そこまで厳しい人はいない。部署によってはパワハラと言われかねないキツい発言の上司もいるが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
フレックス制度やリラックスして働ける環境はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態の悪化や不安定さ、今後更なる年収・待遇の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
遠隔地手当や帰省手当等、県外出身者に対する手当は比較的厚い。その他、薬剤師の方は別途1.5万円〜2万円の手当がつく。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
フレックス制度を活用できる。プライベートや業務に合わせ、緩急つけた働き方ができるため、無駄な残業を避けることができて会社としても個人としても良...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性でも産休育休は問題なくとれ、取得後も元のポジションに戻れる。仕事のチャンスはほぼ男女平等にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
私は開発企画本部に在籍していたが、有休は取りやすいと感じる。
生産現場であると、なかなか製造スケジュールの観点から中々取れないのかもしれない。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社全体として産休、育休も取りやすく、会社への復帰をしている人が多くいる。
復帰後にマネージャーになっている人もいた。
また、部署にも寄るかも...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
富山県外出身者への福利厚生がかなり充実しております。
・住宅手当85%
・帰省手当(毎月、帰省先までの運賃が支給されます。)
・遠隔地手当(帰...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、富山県内で転職先を探したとき、
年収が同程度の所があまりないため、転職をしようか非常に迷った。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
公募型の自己啓発制度があり、活用することができれば、かなりスキルアップに繋がると思います。あまり頻繁ではないですが、それなりに階層別研修もされ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
取り扱う品目数が多いこと、バイオシミラーや海外進出もしている点は、今後もし追い風が吹けば、成長につなげられるかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
部署によっては、フレックス制度が活用できます。子育て世代などはかなり助かると思います。また、東京勤務であれば、テレワークも可能なのでワークライ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
何一つとして存在しない。特に、自己成長したい、社会貢献意識が強いタイプの人には真逆の企業風土である。
一方で、指示に従うだけの働き方を好むタイ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
地方の製薬企業としては、かなり高水準にあると思われる。
特に管理職の年収は高い。課長職以上ならば、年収1000万以上も現実味がある。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
派遣、契約社員やお子さんがいる方でお迎えが必須など、労働可能時間を入社時にある程度伝えていると配慮して貰える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
社外セミナーや通信教育などは積極的に行かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での業務についてはOJTで教えてもらうものの...続きを読む(全178文字)
会社名 | 日医工株式会社 |
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フリガナ | ニチイコウ |
設立日 | 1965年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,656人 |
売上高 | 1368億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩本紳吾 |
本社所在地 | 〒930-0083 富山県富山市総曲輪1丁目6番21 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 675万円 |
電話番号 | 076-432-2121 |
URL | https://www.nichiiko.co.jp/ |
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