日医工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
まさに部署によるのではないかと思う
自分の部署では誰でもできるような仕事をよくやっていた。それと同時に誰でもできるような仕事をする人との対応...続きを読む(全231文字)

【良い点】
昔は英語に関する研修や留学制度があったと聞くが、現在はないと聞いている。社内でのTOEIC受検も2020年までは存在続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。あっても、有能な人材は流出してしまったようで、いきなり出世して慌てて下を教育している感じ。何も学べない続きを読む(全76文字)

【良い点】
決められた手順やルールがしっかり決まっているのでそれを遵守し、最初は自ら積極的に周りとうまくやっていくように努力して行くことが大切かと思いま...続きを読む(全144文字)

【良い点】
チャレンジしたい事があれば、積極的に提案して、妥当な意見であれば、採用されて意見が通るので、自分をしっかり持っている人であれば、容易にキャリ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
教育にはならない。謝罪のスキルのみ上がっていった印象。続きを読む(全33文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員の育成投資に消極的な印象。
業績が順調に推移している時期もあったものの、獲得した...続きを読む(全387文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないからといって、新人の教育を疎かにするのは企業として終わってる続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修研修といいながらも、経過や結果を見ずして一人前とされ、右も左もわからない状態のまま作業に入らされることがある続きを読む(全76文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
「余計なことをするな」が上司の口癖でした。成長は全く見込めません。続きを読む(全65文字)

対した研修もないので、自己啓発に励むしかないです。続きを読む(全25文字)

【良い点】
教育体制は普通。働く環境としては良かったので、忙しくてスキルアップをするための時間がないということはなかった。製造だったので、キャリア開発と...続きを読む(全187文字)

【良い点】
公募型の自己啓発制度があり、活用することができれば、かなりスキルアップに繋がると思います。あまり頻繁ではないですが、それなりに階層別研修もさ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大手医薬品メーカーの高水準なGMP体制のもとでトレンドに敏感な最先端に近い品質管理を経験できます。同じ日医工でも拠点によって全く文化ややり方...続きを読む(全293文字)

【良い点】
かなり若い年齢で部長職につく方もいるので、実力があって上司からの評判が良ければ昇進は早いと思う。（もしかしたらマネジメント層の人材不足のせい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ほとんどない。いいところを探す方が難しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
MRと言えど後発品なので、ほとんど医薬品の知識は身に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社外セミナーや通信教育などは積極的に行かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での業務についてはOJTで教えてもらうもの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
定期的にＭＲ向けの研修会やＴＯＥＩＣの試験など行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の海外展開に向けて、ＴＯＥＩＣの...続きを読む(全350文字)

【良い点】
あまり干渉されず、自由に勉強できる環境である。自分で勉強し、努力すればスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
GMP...続きを読む(全230文字)

増産への対応に追われているので、他社と比較して、教育制度・キャリア開発、研修等の人事育成に関する事に関しては、会社規模の割に相当遅れています。

会社が...続きを読む(全280文字)

【良い点】アットホームな雰囲気があり、ノルマがそこまで厳しくない。上部に気に入られてしまえば出世はこちらのもの?のような雰囲気が残っています。
社内の...続きを読む(全396文字)

とても良い社風だと思います。上司も和やかな方が多く働きやすいです。仕事も丁寧に教えてくれますし、望めばどんどん難しい仕事も任せてもらえるのでスキルアップ...続きを読む(全157文字)