基本的に有給は取りやすく、生産部門はすこし大変な場合もあるそう。部署によっては、フレックス制度を導入しており、出勤時間や退社時間を調節し、プライベートと仕...続きを読む(全89文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日医工のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全42件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日医工株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日医工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日医工の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.7
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
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日医工の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日医工の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすい。
資格も取りやすい。
資格の費用や講習会の費用も負担してくれる。
テキスト代も出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるのだろうが、有給休暇がとりやすい。またこちらも部署によるが、残業がそんなに無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休暇が取りやすい。残業は推奨していないので、残業している人はしているがあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に仕事がついてい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
週3回休みが助かりました。ただ、勤務する時は12時間労働になり夜勤で体力的に辛いことも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
土日祝日に出勤はほぼない。提出物も少ないため、余程の事がない限りは休みの日はしっかり休める。
有給休暇も問題なく取得出来る。上司次第にもなるが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給は仕事さえやっていれば前日にも取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤当たり前で、ひどいと交代制...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供がいる家庭に対して、交代勤務をさせられる
とても「くるみん認...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
私は干されていた関係で定時に帰れ、休みも全て取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業、休日出勤は当たり前の部署があるよう...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者たちは一人一人の業務量のバランスを考えていないため、業務が特定の人に偏りすぎてしまい、属人...続きを読む(全290文字)
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自分のいた場所ではマネージャークラスになると残業も月50時間ほどあったみたいだが、メンバークラスでは残業も多くなく、有給も事前に申請すれば嫌な顔をされずに...続きを読む(全86文字)
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土日出勤はほぼ無いです。
呼び出し等もないためワークライフバランスはとても良いと思います。
学会等も地域によりますが年に数回程度かと思います。学会の手伝い...続きを読む(全103文字)
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平社員であれば休日出勤はほぼなくプライベートを充実させることは可能だと思う
ただし部署によっては残業が非常に多いのも事実である続きを読む(全63文字)
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ワークライフバランスら取りやすい企業だとは思います。
営業は直行直帰なので、自分で仕事の配分を決めることができますし、何か用事があれば早めに帰るなどもでき...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
フレックス制度を活用できる。プライベートや業務に合わせ、緩急つけた働き方ができるため、無駄な残業を避けることができて会社としても個人としても良...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
私は開発企画本部に在籍していたが、有休は取りやすいと感じる。
生産現場であると、なかなか製造スケジュールの観点から中々取れないのかもしれない。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給は取れます。
取れますが、上司ガチャに外れたら小言言われます。
まあ、取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の届けを出す...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部署によっては、フレックス制度が活用できます。子育て世代などはかなり助かると思います。また、東京勤務であれば、テレワークも可能なのでワークライ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給はほぼ申請すれば通ります。またMRは時間の融通が利くので、得意先を待ってる間とかは車の中で寝ることも多くあります。隙間時間がめちゃくちゃあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
個人の裁量によるところが大きいので伸び伸び営業できる。個人の実力で全く売れなくても顧客が勝手にどんどん買っていくため365日駐車像で寝ているだ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣、契約社員やお子さんがいる方でお迎えが必須など、労働可能時間を入社時にある程度伝えていると配慮して貰える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
一般職の社員は有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上になると明らかに、残業時間をごまかして働いている例が多くあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業ができる日に残業し、休日出勤も本人が希望した日にちに希望した時間だけ出勤することができる。
小さな子供がいない社員であれば自分の空き時間を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年間休日が多く魅力の一つだと思う。
長期連休は連休が続きまとまった休みを取れるため海外旅行などにもいける。
ざんぎょうは平社員であればさほど多...続きを読む(全186文字)
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日医工の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
酒浸りのMRが多くアルコールハラスメントが酷かった。全体会議の日は深刻に辛く、経費でホテル...続きを読む(全114文字)
ジェネリック業界で取り扱い品目数ナンバーワンかつ売上高が良かったタイミングでは、それをキャッチフレーズとして医師をはじめ提案として選択肢に入れてもらう機会...続きを読む(全102文字)
赤字の状態が続いており、経営状態は悪い。また、不正からの信頼回復には相当な時間と労力を要する。さらに、薬価引き下げにより、利益率が下がる中で、今後どのよう...続きを読む(全105文字)
賞与は通常約5か月分だが、近年は激減しているそう。昇給についても1万円近く上がっていたのがなくなったらしい。基本給が少なく、賞与の割合が多いため、現在は年...続きを読む(全98文字)
女性の管理職の割合が高くなってきている。産休や育休は取りやすく、子供が小学校3年生までは時短勤務も可能。しかし、リーダー以上になると、仕事と子育ての両立が...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤者の住宅補助は手厚い。また遠隔地手当、帰省手当などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が人によって差がある、今後住宅補助...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすさという観点ではその人の価値観次第では?と思う。ここは全社通して当てはまるかは分からないが、概して硬直化した組織だったと記憶している。...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
育児休暇、産休、子供行事、子供の体調が悪くなっても休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだ人のカバーができていないから、不平不...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職の負担が大きい。
飲み会も多い。大変だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の教育
コミニケーション能力の勉強
部署間...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
有給、休暇をたくさんとれるので、40日ほとんど使っていなかったが、残り10くらいになるまで有給をとってる人もいた
【気にな...続きを読む(全160文字)
メーカー(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
部署にもよりますが、在宅勤務が可能なところです。通勤時間をなくなり、その分プライベートの時間を持つことができます。残業時間も少なく、無理なく定...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有休は問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって残業時間にかなり差があります。
特に工場の技術系部門は残業が多...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
子供のことで急なお休みが出来たとしても周りの方がフォローしてくださいます。お互い様と言っていただけるのでとてもありがたいです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
数年前まで退社時間22時平均だっかが、業務改善されてきて最近は早くなってる。良くも悪くも個人裁量が大きいので仕事ができる人ほど負担が大きい。直...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
管理職でも上に行かなければ休みは取れるのと、忙しい職場だと休みは取れない。職場によって落差が激しいが良いところに所属できるといいライフ生活にな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
直行直帰が認められており、当日のスケジュールによっては早出早帰りのような勤務時間をとることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
所属する部署によるが製造現場への配属となると夜勤も含めて時間外労働が多いです。
その分残業手当が支給されるので給料は高いですがワークライフバラ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇に客がメンテを行うため、その立会に呼ばれたりする。仕事ができる人ほど休みを取りにくく、仕事ができない人ほど...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮費や社宅費が安いが、ボロボロでいいところは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
見掛け倒しの福利厚生は、良くない。
しっかりと...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、社長が仲のいい議員の選挙カーを運転させられる人もいました。また、呼び出されれば休日も返上して向かわなければな...続きを読む(全114文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日医工の 会社情報
会社名 | 日医工株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニチイコウ |
設立日 | 1965年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,656人 |
売上高 | 1368億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩本紳吾 |
本社所在地 | 〒930-0083 富山県富山市総曲輪1丁目6番21 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 675万円 |
電話番号 | 076-432-2121 |
URL | https://www.nichiiko.co.jp/ |
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