ジャストエンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などまったく受けられない。
そもそもスキルを持った人間がいない。
スキルがあると勘違いしてい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良いことはあまりない。
能力が高いと沢山仕事を受け持つことが出来る。


【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルが足りない。
一...続きを読む(全193文字)

【良い点】
体育系寄りな方も多くいらっしゃいますが、真面目そうな若い方も多かった印象です。
働いていた部署ではきっちり残業代は全額出ていました。
良い点を...続きを読む(全325文字)

【良い点】
少人数のため、自分自身でやらなければいけない仕事の絶対量が多いがその分様々な経験をつめた。
【気になること・改善した方がいい点】
某企...続きを読む(全156文字)

やりがいなど全くない。
毎日朝から上司から朝礼と言う名の文句を言われ、それのせいでアポを取っているお客への訪問も遅れ、17時には外回りの訪問も終わるがそ...続きを読む(全211文字)

NTT関連企業のOBが多いため、様々な人脈の形成ができる。
しかし古い企業形態、役員の性質上決して風通しのよい社内環境とは言えない。
工事会社としての...続きを読む(全155文字)

社外間との調整役となることが多く、非常に人脈を構築することができる。
在職中に得られるスキルは技術力、コミュニケーション能力など技術、営業チカラの双方を...続きを読む(全172文字)

社外との太いパイプをもつことができ、受託案件が主のため社外は出向することが多い。そのため、多くの人と出会い、様々な他業種の知識が手に入る。
企業のモチベ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
手当がとても厚く
給料も基準を満たしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めのためほかの手当で補っているところが気になっ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生は色々と制度自体はありますが、利用したことがなく周りの人を見ても積極的に利用している人はいないように思...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ベネフィットステーションを利用できます。
資格手当は会社指定のものであれば受験料は全額出ますし、資格手当も月1万円が上限ですが毎月出ます。
最...続きを読む(全291文字)

【良い点】
会社は福利厚生に加入していますが、ごく標準的なものです。
社内制度に関しては有事の際、親会社のコンプライアンス相談室へ通報できる制度があります...続きを読む(全173文字)

【良い点】
パナソニックグループなので福利厚生は親会社に倣いとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ家賃補助など、弱い部分もあるのでそこは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生については、家族などで旅行出来る宿泊施設があり、たまに利用をしていた。また、住宅手当などもごく一般的な待遇で、備えている。NTT系列の...続きを読む(全158文字)

【良い点】
さすが大手企業、そこら辺はしっかりはしていた。しかし、制度は整っているが、対外的なものが多く、実際に活用している人はまわりに居なかったと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当、出張手当等の福利厚生は充実している。
企業年金制度も有り退職金についても心配はしていない。
新入社員用の寮が神奈...続きを読む(全82文字)

【良い点】
各種休暇の取得が取りやすいし、推奨されている。
手当もちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身的なケアが足りない。
特に心...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生は山荘１個所のみで報奨金など以前はあったが最近は無くなってしまいました
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾ－ト系ホテルの契約...続きを読む(全86文字)