この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいがほとんどなくなった。この会社に一生いるイメージが湧かなくなった。社員を駒のように扱っている。続きを読む(全74文字)
株式会社Olympic 報酬UP
社員・元社員による株式会社Olympicの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Olympicで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいがほとんどなくなった。この会社に一生いるイメージが湧かなくなった。社員を駒のように扱っている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給の消化はかなり積極的に対応してくれていた。
ただ特定の休みがないので、年末年始等は有給はとれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業は1分単位で着く。
パートの方たちがある程度の事はやってくれるので、社員一人で全て抱え込む事が無い。
後はやる気さえ有れば、通信教育や業務...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
親身になって相談に乗ってくれる先輩が多かった。質問するとwhyの部分から教えてくれる方が多かった。但し、先輩との人間関係や配属された店舗により...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
成果を出そうが出すまいがとりあえず仕事は続けられる点。休日も帰る時間も要領良くやれば自由。従業員に悪い人間は基本的にいないので、人間関係は比較...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
働いている人の性格はいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金に対して割に合わないことが多く感じる。
同業他社と比較して...続きを読む(全242文字)
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経営者が3代目で創業者の息子、学歴大学中退、ワンマン体質で帝王学を学んだようにふるまっていたが、全くの技量なし、ゴルフが趣味で早朝にゴルフに行く前近隣店舗...続きを読む(全166文字)
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スーパーは一年間の売上の3/1を12月が占めます。12月は28日から翌年1月3日迄、一日通し、一切休みは有りません。公休禁止なのです。役職がつくほど拘束時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収は同企業に比べると良い方だと思います。ただし見込み残業手当が付いてる人と付いてない人がいてその辺が曖昧。
その月の残業時間によって、月給は...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
主任レベルになると、仕事の裁量は自由で基本自分で決められるので楽しさとやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任以上に...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上が変わらないとなかなか業績も上がらないかもしれません。
時代遅れな会社です。
来ていただいてるお客様や働いている...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明確なため、どうしたら上に上がれるのか、昇格昇給があるのか、はっきりしていない。
上の人の好き嫌いで評...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
平社員や主任クラスの時は有給など簡単に取ることができた。自分の有給休暇と公休を合わせて数連休取り実家に帰省できた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
お客様に「この商品があってよかった」「ありがとう」と言われた時にやりがいを感じた。自分の担当グループの売上が昨年より超えてた時はやりがいを感じ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスになるとほとんど休みがなくなる。月の休みが9日なのだが店長クラスになると半分削られることがほとんどである。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことを道具としか思っていないと思ってしまった。あまりにも人手不足すぎる。本部の上の人の考えが古すぎる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇進に関しては社員の頑張った分はきちんと評価しているのではないかと思った。実際に自分の同期の社員が3年目で主任になっていた。その人は日々の業務...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
毎年少しずつ上がっていました。今は分かりません。少しずつでも上がるとありがたいですし、モチベーションも向上します続きを読む(全62文字)
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【良い点】
福利厚生が整っており、サービス残業、休日出勤はありません。大きな会社なので色々な人がいますが、総じて人当たりが良く感じの良い人が大半なため、人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人員が不足しているため、役職がなくとも、他の会社では経験することのないポジションの仕事にチャレンジ出来る可能性がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
上司は話を聞いてくれる人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい店舗ほど、上司に何かを伝えても改善はほぼされません。
作業...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
在職時には、ほとんど使わせてもらえなかった、有給休暇を退職時に消化させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんを中心に会...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後のキャリアや、自分自身のライフプランを考えた際には、異動が多かったり、店舗によっては自分や家庭の時間が取りにくくなると考えた。自身の裁量が...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、土日祝は基本出勤
行事になれば必ず出勤。部署によっては
夜中から夕方までやります
部署によって忙しさが天と...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
安定感がある会社なので退職には少し迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いです。もっと時間給を上げて積極的に昇給をお...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職することに反対されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して3年後には新入社員の半分は退職していた。退職理由は様々だ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
報連相が何より遅い。また転勤の内示が出てから次の店の着任まで2週間ちょっとしかないのに、その間仕事をしながら家を探...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討中です現在(2024/12時点)社員のパートに対しての態度、言動の差にストレスを感じています。自分には少し...続きを読む(全269文字)
会社名 | 株式会社Olympic |
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フリガナ | オリンピック |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,232人 |
売上高 | 689億9400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大下内徹 |
本社所在地 | 〒185-0012 東京都国分寺市本町4丁目12番1号 |
電話番号 | 042-402-7260 |
URL | https://www.olympic-corp.co.jp/company/olympic |
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