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ネッツトヨタ茨城株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネッツトヨタ茨城のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネッツトヨタ茨城株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にネッツトヨタ茨城株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネッツトヨタ茨城の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

ネッツトヨタ茨城の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ネッツトヨタ茨城の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2012年7月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 46年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2年ほどしかいませんでしたが感じたこと
いわゆるノルマ、数字が基本です。
営業内容はルートセールスではなく飛び込みしてました。慣れるまでは飛び込みな...続きを読む(全170文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ネッツトヨタ茨城を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年12月21日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料がひたすら低かった。家賃手当、住宅手当はなく、実家から通う前提なのかな? 
    同期30人いたが現在は7.8人しか...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2019年7月10日
    回答者:

    【良い点】
    平均的なアルバイトの金額と変わりません。ただ職場によっては、割に合わないところがあるかもしれません。お正月は確か時給アップしたような気がします...
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    在籍時期:2002年頃

    投稿日:2024年10月1日
    回答者:

    【良い点】
    現場で売上の良かった人たちが昇進していくので、台数至上主義です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務先についてあまり意向をくんでくれ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月20日
    回答者:

    【良い点】
    まじで休みがない。求人票には年間休日108日とあるが、実態は100日以下と記載すべきだ。特に近年のプール事業の急激な拡大に伴い、現場への負荷は...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年12月22日
    回答者:

    【良い点】
    人間関係が良好な点が最後まで退職を悩んだ理由です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給が上がらない事、土日祝日に休みにくい点が退職理...
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    ネッツトヨタ茨城の 他のカテゴリの口コミ

    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    トヨタのディーラーというブランドがあり、しっかりした会社だと思い入社しました。入社してからも採用時の説明と異なる点などはなく、残業代もしっか...続きを読む(全182文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日の休みはあまりとれませんが希望すれば休むことも可能です。有給休暇も取りやすいので友人と予定を合わせたりもできました。仕事のことで休みの時...続きを読む(全197文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は、事務の給料としては高く他の同年代の人よりも頂いていました。賞与も、業績によって変動することは在籍中はなかったので安定していました。評...続きを読む(全171文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日は休みのため、ワークライフバランスはとれる。残業もたまにあるが基本的に月に20時間は超えない。長期での休みも取れるため、連休と合わせ...続きを読む(全166文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張った分だけもらえる。評価は上司次第だが、普通にやっていれば評価はしてくれる。給料、ボーナスともに平均水準を少し上回るくらいだと思う。稼ぎ...続きを読む(全178文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生、お給料の支払い等も絶対滞らないのでしっかりとしてる会社です。雇用契約、社内の規定もしっかりと定められてるのでそういった面で不安なと...続きを読む(全192文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の契約社員から正社員になれる制度があるので、上司の推薦と試験.面接を受ければ正社員になれるチャンスがあります。正社員になると福利厚生もお...続きを読む(全194文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日ならお休みもとりやすく、月曜日が定休日のためお店も混まないです。若い人がおおいので、ノリが良い会社が好きな人は働きやすいと思います。
    【...続きを読む(全182文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社前は「機械的な役割」と固定観念を持っていたのですが、入社後実際に業務を任せられるとそんな事はなく、むしろ人とのコミュニケーションを重視し...続きを読む(全201文字)

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    ネッツトヨタ茨城株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性も働きやすいと思います。業務内容も丁寧に教えて頂けますし、同僚とのコミュニケーションも築きやすいので仕事への意欲に繋がります。また、産休...続きを読む(全183文字)

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    小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    スバル信州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に一回以上は1週間ほどの研修があるので、そこでスキルアップはできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事がとても忙しく...続きを読む(全96文字)

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    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的な研修がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は主に数字が悪い人を見せしめにする会。身につくスキルはあるが、社会人として、...続きを読む(全104文字)

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    株式会社あさひの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)

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    トヨタモビリティ滋賀株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職がだめなので、そこを全替えしないとだめだと思う。
    現場を知らない、理解しようとしない体制...続きを読む(全87文字)

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    大分トヨペット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内検定があり、各級取得していけばその分給料が上がっていく。
    先輩方にも色々教えて貰えるのでそこは安心。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

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    株式会社レッドバロンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職と整備職で完全に別れている、業界内では珍しいスタイル。営業は営業の仕事に専念することができる(はず)。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全335文字)

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    ブリヂストンリテールジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    定期的に社員研修としてWebを活用した研修や集合形式研修が開催される。
    年に1~4回
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗のシフトが...続きを読む(全100文字)

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    ネッツトヨタ愛知株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修んどは定期的にあるが配属店舗により差がある。
    先輩社員が上司次第でよくも悪くも影響されるため自身がステップアップしていけば裁量をもって運...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ホンダドリームジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様との対話力、一般的な接客スキルは身につくかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は本社での研修もあるが、現場でいかに教...続きを読む(全92文字)

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    Joyson Safety Systems Japan合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社自体がスキルアップのための費用などは出してはくれないが、個人的にスキルアップはしていったので、そのスキルは新会社でも十分に通じるものであ...続きを読む(全97文字)

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    ネッツトヨタ茨城の 会社情報

    基本データ
    会社名 ネッツトヨタ茨城株式会社
    フリガナ ネッツトヨタイバラキ
    設立日 1969年4月
    資本金 4800万円
    従業員数 474人
    売上高 288億1500万円
    決算月 3月
    代表者 後藤和弘
    本社所在地 〒310-0842 茨城県水戸市けやき台3丁目65番地の1
    電話番号 029-248-3300
    URL http://netzibaraki.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134057

    ネッツトヨタ茨城の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。