星企画のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
お得意先の課題を解決するために企画を考え、デザイナーの選択や提携会社などもすべて自分で選ぶことができ、個人の裁量でできる範囲が多い点が非常に面...続きを読む(全379文字)

【良い点】
経営陣にはイエスマンだらけ
営業が多いためコミュニケーション能力の高い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
階級が上がっても給料は...続きを読む(全92文字)

【良い点】
自分裁量でやれることも多いが、多様性を認める割に全員に同じことを求める
【気になること・改善したほうがいい点】
派手な仕事はあまりないようだ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ニッチでもオンリーワンを良しとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上につながらない事務局仕事が多く、通常業務の妨げになっている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
数値目標はあるが達成できなくても責められることはない。ノルマはきつくない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるが自分への評価...続きを読む(全88文字)

【良い点】
何でも挑戦してほしい、自立型社員にとスキルアップを目指す人を応援してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育のノウハウがない
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
男女関係なく機会が与えられていると思う。特に時短勤務やリモートも一部可能で子どもがいても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全92文字)

【良い点】
主な取引先として、通信業界のクライアントが多いのは好印象でした。少子高齢化に伴い、スマホ教室やPC教室の需要の増加に合わせて、通信会社の販促イ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
アットホームであるがゆえに固定されており、意見が通らない時が多いまた、ファミリー企業故か一部の人が上にいくが他がいかない事もある志は高いが給与...続きを読む(全204文字)

【良い点】
アルバイトとしての雇用でした。ケータイ、インターネットのイベントのアルバイトで、自分のレベルに応じた役割があるので、どんな立ち位置でも活躍でき...続きを読む(全186文字)

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる（フレックス制のため）。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
親会社に合わせて考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による偏りがある。
ほとんど残業がない部署と、毎日終電近くまでの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすく、急な予定変更にも対応可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
裕福な生活がしたいと意欲高めの人であれば、残業が多...続きを読む(全86文字)

【良い点】
・私生活との両立を理由に辞めた人はほとんどいないのではと思う
・時間休や半休など取りやすく、家庭の事情などそれぞれ私用に応じて休んだりしている...続きを読む(全144文字)

【良い点】
事務職の人たちは有給が取りやすく、月末月初、年末年始、年度末以外は基本的に定時退社していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高い目標達成を求められるため、平日の業務時間が長くなりがちです。残業時間の管理や、働き方改革に向けたさらなる取り組...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間などは部署による。
営業や運用は遅くまで残っているイメージ。
逆にクリエイティブ側などは結構ホワイトかと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
業務の優先順位を自分で決めて取り組むことができるため、力量に応じて業務量やペースを管理できれば、残業は少なく、プライベートの時間をしっかり確保...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業時間が比較的コントロールしやすく、有給休暇も取得しやすい環境です。プライベートの予定を調整しやすい点が良いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)