回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日120日以上はあった。祝日も休み
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は飲み会がわりとあり、度々帰りが遅くなることがあ...続きを読む(全98文字)
- 就活に活かせること
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- 改善したほうがいい点
株式会社yell
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社yellのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社yellで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年間休日120日以上はあった。祝日も休み
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は飲み会がわりとあり、度々帰りが遅くなることがあ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
土日休みなのでプライベートは取れる。
たまに土曜日も出勤があった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。120日に揃...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業が少ない、また休日出勤をすることがないため、ワークライフバランスは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就いている人...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本残業がなく暦通り休みのためプライベートの時間もしっかり確保することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みがなく、年末...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
アルバイトに限った話ですが、残業してる人はいません。メリハリあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。ワークライフバ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
電話して定期的に休憩もあった点
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ業務はアルバイトだったため、何分かのうち1回でこまめに休憩が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
完全週休二日でほぼ確実に休める。
たまに帳尻合わせで土曜日出勤があるが年に2回程度
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆が休みが無い...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休日はしっかりとれる。残業も締め切り間近の忙しいタイミングでなければ特になく、社内の雰囲気もよかった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業は全体的に少なく、定時で帰れる日も多いため、ワークライフバランスは比較的良い環境だと感じます。有給休暇も事前に申請すれば問題なく取得でき...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
年間休日も125日あったのでワークライフバランスはいいと感じる。
ただお盆休みはなく、休みたい場合は有休消化になる。
残業は基本的になくあく...続きを読む(全381文字)
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※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
有給の取得率が良いことや残業は基本的にないため、自由な時間がある程度確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースとして基本...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
比較t機ワークライフバランスは整っている環境です。有給休暇も取得しやすく、繁忙期を除けば提示で返れる日も多いです。プライベートとの両立を推奨...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはばっちりです。
プライベート重視派の方にはおすすめ◎
残業は少ないので仕事終わりの予定・買いものもできます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日祝休みで休日出勤を強いられることもないので、メリハリがつくと思う。
また、休みの日に連絡が来るということもなかったので、プライベートと仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に残業や休日出勤はありません。(一部の営業さんは休日出勤していたようです)
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の鍵を上の方が...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはしっかりと取れます。会社として残業は基本しない方針なのですぐ帰りやすいです。土日も基本休みなのでスケジュールは組みやす...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
土日祝しっかりと休める他、有給もとても取りやすいです。また、役職についたり、異動にならない限りは残業もほとんどありませんでした。あっても、自...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れます。帰りにくいという空気感もなく、残業はあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本的に遅くても19時までには退勤できる。残業が少ない点は嬉しく感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
休みはかなり多いから期待してもいいと思う。ただ、たまに土曜出勤があり意味わからなくテレアポをしなければいけない。てかテレアポしすぎて頭がおか...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
プライベートと仕事ははっきりとしている。19時までには帰らないといけない風習があるので残業等はそこまでない。土日もしっかりと休める環境なので...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
非常にいい。残業はあるがその分のお金は絶対にもらえる。残業が多いと感じた場合は帰っても問題ないし、お給料は減ってしまうが残業分が付かないだけ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
役職者もはそれなりにプライベートも仕事をしているようだが、一般社員に強要することなくしっかりとプライベートも充実させることができる。
残業も...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
土日は通常通りの休みです。有給もシステムで申請するだけなので、周りに気を遣って取りにくいということもなく、自由に旅行などで休みをとっている社...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
土日休みですが、年に2回ほど土曜出社の出勤日があります。有給がある人は有給を利用して休んでいる人が多いと思います。お盆休みはありませんが、そ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
自身で1から行うため営業力は非常に高くなると感じた。提案力を高めることができ他支店との交流もあるため気になることはいろいろな人に聞くことがで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
東京オフィスに関しては、代表者の人柄に魅力がある。営業部・制作部ともに「代表の人柄に惹かれて」という入社理由は多く、お世辞ではなく確かにフラ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
昇格にスピード感はあるため、チーム内で活躍したり実績を立てたりすればチャンスがある。営業と違ってイス自体が限られているが、チャンス自体は存在...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
求人広告の代理店という事業の性質上、さまざまな業界・職種の顧客と関わることができる。仕事を知ることは社会を知ることであり、そのリアルな声に触...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いいところはない
通勤手当と住宅手当が出るくらいか?ベンチャーなので仕方がないのだろうが全て平均以下続きを読む(全70文字)
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【良い点】
若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前先輩方と話す機会があり
そのときは優しく関わりやすい雰囲気だったが、そんなことは...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
性別年齢関わらず実績を出せていれば上にはいける
産休育休をとっている女性もいた
復帰したのかはわからない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
完全成果主義。結果を出しただけ数字がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いとこでもあるが年功序列ではないため長年いるだけで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若いうちにベンチャーで働いて営業としてのスキルを身に付けたい方にはうってつけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初はとにかくテレア...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同期に恵まれた
上司の中にも良い人はいた。すぐ辞めてったイメージだが
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントがなってない、むし...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日にイベントが入ることがあり、その場合は基本的に出社しなければならないため、大変だと感じることがありました。週...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日イベント対応が多い部署もあったりするので、全ての部署...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業は月30〜40時間くらいですが、残業申請制だし月内で時間調整や代休がしっかり取れたこと!GWや年末年始に有休を繋げて長期連休も楽しめまし...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを考慮してくれる。ただし、社風の話しです。舞台製作の部署では、世間的な高い水準は期待せず、福祉・飲食といった忙しさを考慮...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
派遣なので、ワークライフバランスを重視して仕事を選んで働ける点がよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的なお仕事が自分...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業はない、休日出勤もない(営業、施工はあり)。
残業ないので定時後自分の時間に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間は少ないです。仕事に対して全力で取り組みたい方は良いですが、土曜日や休...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
内勤はほぼほぼ定時に帰れるのが最高!GWやお盆、年末年始に有給を合体させて長期休暇が取れるから、旅行とかめっちゃ行けるよ〜。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。基本、いつ休み取っても大丈夫。
ハイブリッド出社なのも良い。
上司に相談しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
土日・祝日は絶対休みで出勤することはなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎日帰りが遅くなるため平日にプライベートの予定...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社yell |
|---|---|
| フリガナ | エール |
| 設立日 | 2014年9月 |
| 資本金 | 800万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 植木実樹 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目10番12号 |
| URL | https://r-yell.co.jp/ |
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