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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は問題なく取れる。残業時間については配属場所にもよると思いますが、サービス残業などはないため、苦ではなかった。むしろ残業代は1.25倍だ...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社テイルズケア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テイルズケアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テイルズケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は問題なく取れる。残業時間については配属場所にもよると思いますが、サービス残業などはないため、苦ではなかった。むしろ残業代は1.25倍だ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の担当が急に退職した。
後続の新人が担当になったが、サポートはまるでなかった。現在はわかりませんが。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
求人サイトに載っていたので登録
別にここの派遣会社じゃなくても全然いい、なにか特別に秀でているものはない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
時給の交渉はできた。
だが5年間所属したにもかかわらず、上がったのは50円のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されたあとのサポ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては交通費が規定分だけ支給されていた。住宅手当などはない。派遣社員なので当然だが。
残業代については滞りなく払われていた。
こ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
派遣社員だったので賞与はありませんでしたが、時給は高めだったので妥当だと思いました。在籍期間も長めだったので途中で数十円ほど時給をあげてもら...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
良い点はありません。
教育体制も何もなく、早く慣れてね。ぐらいの声かけしかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
たまたま高時給の派遣先に恵まれ、働いていましたが、どんなに評価良く働いたとしてもボーナスや昇給は一切ありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業種によっては高時給なところもありますが、そのぶん人間関係や内容で苦労します。良い点といわれると株式会社テイルズケアに対しては特になにもあり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
長期連休はありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては最悪です。ワークライフバランスという言葉はないです。やり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的に一般職員については、お休みは取りやすい環境であった。
残業は部署次第だが、月45時間を超えると厳しく指導される。
10時間もしない人...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
仕事に全力投球したい、という人にとってはよい環境。周りに同じような志向性の人が必ずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間あ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
株式会社NTT東日本サービスは、安定した基盤のもとで働きやすい環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスの面でも魅力があります。まず、...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
人材営業のため、求職者や施設からの連絡対応が発生することもあり、状況によっては業務時間外に対応するケースもある。ただし、基本的には土日休みで...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
比較的年収水準が高く、若手でも成果次第で早期に昇給・昇格が可能なため、短期間で効率よく収入を得やすい点は魅力です。また、プロジェクト制の働き...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
3日働いたら3日休みと言う働き方1日あたりの労働時間が12時間と長いが年間の休みが半分なので、そこが1番のメリットだと思う。
【気になること...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休みはとりやすい。お子さんがいる家庭は、リモートや中抜けなどを多く活用している印象。それでチームから迷惑そうな顔をしている様子も見たことはな...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤も頻繁にあったため、ワークライフバランスはかなり取りにくい職場でした。プライベートの時間を確...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ゲオホールディングスのワークライフバランスについては、店長になると確保が難しいと感じています。店舗運営の責任者として、売上や人員の管理、トラ...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社テイルズケア |
|---|---|
| フリガナ | テイルズケア |
| 設立日 | 2005年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 25人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 一丁畑領 |
| 本社所在地 | 〒730-0013 広島県広島市中区八丁堀7-2-6F |
| 電話番号 | 082-530-2085 |
| URL | https://tailscare.com/ |
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