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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所によるが、残業を一切しなくても評価には反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる社員は特に予定が無くてもだらだ...続きを読む(全104文字)
株式会社ランダルコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランダルコーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランダルコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事業所によるが、残業を一切しなくても評価には反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる社員は特に予定が無くてもだらだ...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるかもしれないが、残業はほとんどしなかったが、繁忙期には強制されるようなこともあった。有給の消化率は高く、気兼ねなく消化できます。
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【良い点】
月給制だという位だが、仕事量と収入のバランスがおかしいと気付いたら終わり。
そういう余計な事に気づかないような程度の人ならばいいと思う。
【...続きを読む(全220文字)
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営業所個々で違うが、納品・回収が忙しく毎日終電で帰る営業所もある。その上、土曜サービス出勤も交代でありその出勤に対する代休取得はできない。その一方で土曜...続きを読む(全159文字)
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工場の社員、契約社員は管理職以外ほぼ定時で上がっていました。営業マンは毎日二時間ほどはサービス残業していた様子です。中にはいつも終電近くまでの方もいまし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
普段身近にいる人達に限っては男女で出世や業務に差があるような感じはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ女性の管理職はい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生と言える様なものは、確定拠出年金ぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が非常に少ない為、せめて福利厚生や社内制度を手...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成に関して「側」は出来ているものの、肝心の中身が無いため昇進等はほぼ望めない。役員、社長に気に入られれ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に30代が少ないため、若い人が長続きしない。
何故退職者が多いのかを考えておらず、残っていくのは中堅ばかり。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良い職場を謳っているが、単に臭いものには蓋をし続けているだけで、根本的な解決に至らないことが多い。また、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
取引先や利用者からお礼を言われることも多いため、人と話すのが好きな人にはとても良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先によ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤を伴う異動は無いが、通勤を当たり前としているので2時間離れようがお構いなしで移動がかかる。
もちろん引っ越し...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業よりもはるかに商品ラインナップや自社製品の開発センスが無いため、メーカーとして選ばれるというよりも取引先が近...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属によっては現地に合計100kgにもなる介護ベッドの納品がある。
歴史的猛暑日だろうが歴史的大雪だろうが1日に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事務職であれば働き易そうではある。先輩による。OTBNっぽい人がいる事業所は毎月誰かがやめていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
優しい人が多かったが何でも相談できる雰囲気ではなかった
社用車を使って現場まで行けるのは本当に助かった
半年間研修があり、工場で働ける機会が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全社的にリモート勤務を推奨しており、部署にもよるが事業部などは月に1回しか出社しないような人がかなり多い。在宅勤務したい人にとっては働きやす...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
内勤や工場で働いている人たちには極力残業をしないように指導してたので、残業せずに余暇を楽しみたい人には向いてると思います。
【気になること・...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
普段は残業はほとんどなく、業務後の時間も確保しやすい環境でした。
休日も安定して取得でき、プライベートとの両立がしやすかったと感じています。...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
業務量が過度ではなく、残業はほとんどありません。定時で退社できる日が多く、ワークライフバランスを大切にしたい方には働きやすい環境だと思います...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
比較的ワークライフバランス良く働ける職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、繁忙期は連勤することになり体調管理...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時は全くワークライフバランスという言葉がなかったため、ワークが中心でした。相当の残業時間になる覚悟が必要です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業務自体はルーティンワークが多く、安定して働きたい方には向いている一方で、新しいことに挑戦したい方や、スピード感を求める方には物足りなさを感...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独身と既婚者でワークライフバランスの差が著しい。既婚者(特に子供あり)は急な欠勤、遅刻は当たり前で特に咎められる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日は完全休日です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は土日も携帯を所持していることからお客様からの電話が鳴ること...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社ランダルコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ランダルコーポレーション |
| 設立日 | 1985年8月 |
| 資本金 | 4億9975万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 276億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 岡島正和 |
| 本社所在地 | 〒351-0034 埼玉県朝霞市西原1丁目7番1号 |
| 電話番号 | 048-475-3661 |
| URL | https://www.lundal.co.jp/ |
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