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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャム・デザインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャム・デザインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャム・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャム・デザインの 社員・元社員による会社の評価

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ジャム・デザインの 学生による会社の評価

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ジャム・デザインの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率は良い方だと思います。
また昼休みに集まって食事を取ることは少ないので、好きなように時間を過ごせます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受託開発で、ローンチ時期が決まっているのと、顧客の意見の方が強く追加要望が多々あるため、スケジュールもきちんと見積もられていない突貫案件が多かったです。
...続きを読む(全163文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャム・デザインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の相場でいえばかなり低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては評価シートに自己分析を記入し、上司に提出して面談、と...続きを読む(全200文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
HTMLコーダー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEB開発を主としている会社ですが、WEB事業に関して知識のない管理職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の知識のある社員に...続きを読む(全207文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

根本的な事を言うと、開発部署に関しては管理職と社員の間で専門スキルの逆転現象が起きています。
管理職の方はスキルが稚拙で古臭く、スキルアップする気はさら...続きを読む(全418文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結局のところはデザイン会社であり、IT開発会社としての武器となるようなスキルも無く、開発の常識が通用しない点も多々あり、業務を通じての成長・スキルアップが...続きを読む(全150文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の社員で育児をしながら働いている方も多く、パートタイムなどの形態での就業もあり、ある程度融通も利くため、女性には働きやすい会社だと思います。
女性の...続きを読む(全166文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後に受けたギャップとしては、典型的なワンマン会社だなという印象です。
社長は礼儀に厳しく昭和的なので、現在のベンチャー的なフラットな文化に慣れてしまっ...続きを読む(全434文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイト受託開発事業、デザイン事業、イベント情報事業、マップ事業が事業の柱です。
私がいた部署はサイト受託開発事業でしたが、中小企業向けを前面に押し出してい...続きを読む(全207文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にOJTとなります。
但し、上司のスキルにも限度があるのと、正直スキルが無い上司がほとんどのため、自分で意欲的に勉強していく必要があります。
特に...続きを読む(全341文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はしっかりしており、社員・契約社員・パートタイマー別に就業規則も整備されており閲覧もできます。
有給取得はスケジュール管理等をきちんと行っていれば...続きを読む(全276文字)

株式会社ジャム・デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては、基本給 + 技能級のような構成で、細かくランク分けされています。
リーダー職にはポスト給もあるようです。
業界基準に照らし合わせてみる...続きを読む(全496文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の役職以上になれば基本的には業務量が増えるのでWLBは関係なくなります。まあ、コンサルはそんなもんです。続きを読む(全60文字)

株式会社カーブスジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)

株式会社グラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
暇なときは暇なので、基本的には定時ぴったりで退勤できる。
有給も取りたい時に取れる。海外旅行に行く人も多い。続きを読む(全60文字)

株式会社ブレーンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスという概念自体が無いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の早朝から深夜に加えて、時には土日祝日も返上して...続きを読む(全248文字)

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職ある人たちもばんばん希望休や連休や有給を取るので休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者過多のため人が足りず、客から心...続きを読む(全127文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモート正社員の採用も積極的に行われていた
コロナ禍を経て、在宅勤務が可能な点は評価されるポイントになっている
在職中は比較的自由に有給を...続きを読む(全157文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業に関しては有給は比較的取りやすい方だと思う。土日祝日が休みになっているため、休日の予定が立てやすい。

終業時間はやや遅めなので、入社前と...続きを読む(全127文字)

株式会社ミスターマックス・ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は店舗にもよる、多いとこは40時間で休日出勤などもある。12時間勤務とかも...続きを読む(全122文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)

ジャム・デザインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャム・デザイン
フリガナ ジャムデザイン
設立日 1990年6月
資本金 1000万円
従業員数 26人
代表者 網本雅生
本社所在地 〒650-0032 兵庫県神戸市中央区伊藤町121
電話番号 078-334-7011
URL https://www.jam-design.jp/
NOKIZAL ID: 1580449

ジャム・デザインの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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